What is meaningful communication?

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What is meaningful communication? by Mind Map: What is meaningful communication?

1. Frage 1: Wie entsteht bedeutungsvolle Kommunikation? Basiert auf...

1.1. Inhalte: Wodurch werden Inhalte bedeutungsvoll für dich? Was hat dich überrascht?

1.1.1. Beispiel: Bild, Film (online), Text (auch offline)

1.1.1.1. Online

1.1.1.1.1. Durch Emotionen

1.1.1.2. Offline

1.1.1.2.1. Pause vom Inhalt: Stille im Raum, Ruhe schaffen; sich durch Pausen wieder empfänglich machen für neue Inhalte (passt das hier rein?)

1.2. Dialoge: Wodurch werden Dialoge bedeutungsvoll für dich?

1.2.1. Beispiel: Video erklären, Film weiterleiten > ein Projekt entsteht daraus

1.2.1.1. Online

1.2.1.1.1. Nachbarschaftsplatform - Nebenan.de (?)

1.2.1.2. Beides

1.2.1.2.1. Lokalität, sich in kleinen Gruppen zusammenschließen

1.3. Verbindungen: Wodurch werden Verbindungen bedeutungsvoll für dich? Was hat dich überrascht (Antworten anderer Teilnehmer)

1.3.1. Online

1.3.2. Offline

1.3.3. Beides

1.3.3.1. Kunst Informationen zu entwickeln, die Hängen bleiben

2. Frage 2: Wie manifestieren sich bedeutungsvolle Inhalte, Dialoge und Verbindungen online und offline in der Kommunikation zwischen

2.1. 1) Firmen untereinander...

2.1.1. ...

2.1.2. ...

2.2. 2) Firmen und externen Interessenvertretern

2.3. 3) Firmen und Konsumenten

2.4. 4) Externe Interessenvertreter

3. Frage 3: Was können diese verschiedenen Gruppen von Aktoren voneinander lernen? Wie kann man das Gelernte in der Praxis umsetzen?

3.1. .....

3.2. ....

3.3. .....

4. Einleitung

4.1. Modell über bedeutungsvolle I, D, V in Entwicklung

4.1.1. Inspiriert durch Schramms Modell

4.1.2. Content nicht nur konsumiert > bewertet

4.1.2.1. geteilt

4.1.2.1.1. kreisförmige Bewegung

4.2. Beispiel 1Film: I'm no Heidi's girl: "Not Heidis Girl"

4.2.1. Hashtag-Kampagne (Germany's Top-Model

4.2.2. von Pink stinks aufgegriffen

4.3. Beispiel 2 - Bedeutungsvolle Inhalte/Verbindung: Spiel, Origami-Tiere, Infos auf Youtube

4.4. Beispiel 3 - Bedeutungsvolle Projekte Interviews mit Betrieben, Konzernen

4.4.1. auf Lokalität setzen

4.4.2. Engagement