GESTIÓN DE LAS ORGANIZACIONES
by avrila martinez
1. Medios de apremio: son definidas como, las facultades coercitivas otorgadas a la autoridad para obtener el eficaz e inmediato cumplimiento de sus determinaciones
2. Derecho de petición: derecho constitucional a favor de los gobernados para que sobre cualquier duda que se tenga sobre un acto, decisión o resolución; la autoridad tenga la obligación de responder a esa inquietud planteada
3. Persona moral: toda aquella entidad de existencia jurídica, que está constituida por grupos u organizaciones de personas, y que es reconocida como instancia unitaria con capacidad para ejercer derechos y contraer obligaciones
4. Representación: es la acción y efecto de representar (hacer presente algo con figuras o palabras, referir, sustituir a alguien, ejecutar una obra en público). La representación, por lo tanto, puede tratarse de la idea o imagen que sustituye a la realidad.
5. Gestión: se refiere a todos aquellos trámites que se realizan con la finalidad de resolver una situación o materializar un proyecto.
6. Legalidad: Es el estricto cumplimiento de las leyes y otras disposiciones normativas basadas en estas, por parte de los órganos del Estado, de las organizaciones sociales, funcionarios y los ciudadanos,
7. Fundamentos legales:son los conocimientos que permiten hacer cosas de acuerdo a como se establecen por ley
8. Persona física: Se refiere a un individuo humano, con existencia real y concreta.
9. La personalidad : es el conjunto de características físicas, genéticas y sociales que reúne un individuo, y que lo hacen diferente y único respecto del resto de los individuos.