Ética Profesional

1. Deontología

1.1. Sostiene que las acciones no son justificadas por sus consecuencias. Sino que otros factores, distintos a los buenos resultados, determinan lo "correcto" de las acciones.

1.1.1. Nuestras respuestas internas son más reveladoras que lo que profesamos externamente cuando volcamos las acciones morales sobre nosotros mismos.

2. Virtud

2.1. Una virtud es una "disposición de la persona para obrar de acuerdo con determinados proyectos ideales como el bien, la verdad, la justicia y la belleza".

2.1.1. Se concibe como la fuerza interior que permite a la persona llevar a término las decisiones correctas y adecuadas.

3. Valor

3.1. Es una propiedad de todos los objetos incluidos los objetos físicos como también de los objetos abstractos, por ejemplo, actividad, acciones, que representa su nivel de importancia.

3.1.1. El valor ético de algo nota su grado de importancia, con el objetivo de determinar qué acción o vida es mejor realizar o vivir, o por lo menos un intento de describir el valor de distintas acciones.

4. Ética

4.1. Tiene como objetivo definir de forma racional qué constituye un acto bueno o virtuoso, independientemente de la cultura en la que se enmarque.

4.1.1. Implica la práctica de valores como la responsabilidad, puntualidad, estudio, constancia, entre otras.

5. Moral

5.1. El conjunto de normas que rigen el comportamiento de las personas que forman parte de una sociedad determinada, de modo que puedan contribuir al mantenimiento de la estabilidad y de la estructura social.

5.1.1. La moral parte de las tradiciones y los valores del contexto en que nos criamos.