El coaching puede ser.

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El coaching puede ser. by Mind Map: El coaching puede ser.

1. Personal

2. Professional

3. Características

3.1. Técnica con la que el entrenador ayuda a cada uno de los empleados a que sean CAPACES de CONSEGUIR sus propios resultados en sintonía con el equipo

3.2. El coaching de proyectos busca liderar equipos, comunicar e implementar estrategias, facilitar la sinergia y fomentar la participación.

3.3. El coaching personal se enfoca a aprender a escuchar y a leer a la persona de forma objetiva, para desarrollar su potencial.

3.4. Las herramientas principales que utiliza el coach son la retroalimentación y la sistematización.

3.5. El coach es observador escucha de manera activa y personaliza cada caso.

3.5.1. Posee diversas herramientas de acercamiento.

3.6. Metodologia.

3.6.1. Diagnostico: Conocer la situación real del empleado o equipo identificando los síntomas del problema.

3.6.2. Clarificación de los objetivos: Se realiza plan de trabajo con objetivos concretos.

3.6.3. Diseño de trabajo: Se crea un método de trabajo practico y concreto que permita alcanzar los objetivos.

3.6.4. Análisis del logro de resultados: con la finalidad de monitorar el cumplimiento de los deberes.

3.6.5. Consolidación de los resultados.

3.7. Énfasis en la retroalimentación y apoyo.

3.7.1. Toda retroalimentación debe ser oportuna, equilibrada y especifica.

3.8. Sus beneficios:

3.8.1. Mejora el desempeño, fomenta la creatividad prepara para la autonomía, promueve la faculturación, desarrolla habilidades, fortalece las relaciones, prepara para el cambio y mejora el aprendizaje.

4. Educativo

5. Financial