la direction

1. Compétances nécessaires

1.1. assimiler les fonctions de direction

1.1.1. Encourager la formation

1.1.2. Formation répond aux besoin

1.1.3. Organiser des programmes d'initiation

1.2. Assurer la cohérence des sevices

1.2.1. Top Priorities

1.2.2. Medium Priorities

1.2.3. Low Priorities

2. Fixation des Objectifs

3. Définir les Projets

4. Responsabilité

4.1. améliorer les résultats des élevés

4.2. performance

4.3. autonomie

5. Gestion Stratégique

5.1. Gestion des ressources Humaines

5.2. Gestion des Ressource Financières

6. Colaboration

6.1. Autre Etablissement scolaire

6.1.1. Materials

6.1.2. Services

6.1.3. Duration

6.2. Associations

6.3. D'autres