1. según su titularidad del capital
1.1. privadas
1.1.1. Son aquellas cuyo capital pertenece a un particular.
1.2. publicas
1.2.1. El capital de este tipo de empresa proviene del Estado.
1.3. mixtas
1.3.1. La propiedad es compartida entre los particulares y el Estado
2. empresas
2.1. según el número de propietarios
2.2. unipersonales:La propiedad corresponde a una sola persona.
2.3. societarias:Los propietarios son dos o más personas que se asocian para desarrollar una actividad en común.
3. según los sectores de actividad
3.1. Primario:Su actividad se relaciona con los recursos naturales.
3.2. Secundario Su actividad se relaciona con las industrias o la transformación de bienes.
3.3. Terciario Su actividad se relaciona con la prestación de servicios.
4. según su dimensión
4.1. Pequeñas :Poseen menos de 50 trabajadores.
4.2. Medianas :Están conformadas por una plantilla de entre 50 y 400 trabajadores
4.3. Grandes :Cuentan con más de 400 trabajadores.
5. según su personalidad jurídica
5.1. Física La empresa individual y su propietario tienen la misma personalidad.
5.2. Jurídica
6. Según su relación o vínculos con otras empresas
6.1. Independientes
6.2. Vinculadas sin relación de dependencia
6.3. Controlantes y controladas
7. Según el origen de su capital
7.1. Empresas nacionales :Los capitales son de los residentes del país.
7.2. Empresas extranjeras: Los capitales provienen de otros países.
8. La democracia efectiva y ciudadanía global
9. Visión razonada de temas públicos
9.1. Este enfoque invita a los ciudadanos a convertirse en agentes activos de su propio desarrollo en colaboración con el gobierno, lo que implica que los ciudadanos ya no sólo reciben servicios y apoyos gubernamentales para esperar una mejora en su calidad de vida
10. Participación en el bien común global
10.1. la ciudadanía global implica un compromiso con lo local y lo global al mismo tiempo y se refiere no sólo a un estatus jurídico, sino también moral y un sentido de identidad compartido”
11. Cambios económicos en los ámbitos local, nacional y global
11.1. La globalización conlleva cambios económicos que influyen en los ámbitos local, nacional y global. La ciudadanía global tiene una firme postura de oposición y propone una comunidad mundial solidaria y preocupada por los temas que merman la capacidad de movilidad social y de bienestar en los tres ámbitos.
12. La tolerancia
12.1. aceptación de la diversidad, es un concepto que se utiliza cuando existen diferencias culturales o étnicas en grupos cuya convivencia es regular.
13. La democracia efectiva y ciudadanía global
14. organizaciones lucrativas
14.1. poseen fines de lucro, es decir, buscan una rentabilidad económica.
15. organizaciones no lucrativas
15.1. Son organizaciones cuyo objetivo principal es la búsqueda de un beneficio social, humanitario o altruista.
16. sindicatos
16.1. organizaciones libremente constituidas por trabajadores del sector privado y/o público que tiene por objetivo asumir la representación y legítima defensa de sus asociados, así como promover los intereses económicos, sociales y culturales de los mismos.
16.1.1. sindicato de empresa
16.1.1.1. Aquellos que reúne sólo a trabajadores de una misma empresa
16.1.2. Sindicatos interempresa
16.1.2.1. Los que agrupa dos o más empleadores distintos.
16.1.3. Sindicatos de trabajadores independientes
16.1.3.1. Trabajadores que no dependen de empleador alguno ni tienen trabajadores bajo su dependencia.
16.1.4. Sindicatos de trabajadores eventuales o transitorios
16.1.4.1. Están constituidos por trabajadores que realizan labores bajo subordinación o dependencia en período cíclico o intermitente
16.1.5. Federación
16.1.5.1. Es la unión de 3 o más sindicatos.
16.1.6. Confederación
16.1.6.1. Es la unión de 3 o más federaciones o de 20 o más sindicatos
17. Organizaciones no gubernamentales
17.1. Son grupos no lucrativos que de manera voluntaria buscan apoyar en diversos temas organizándose a nivel local, nacional o internacional.
18. Grupos de presión y firmas de cabildeo (think tank)
18.1. son aquellas asociaciones o grupos organizados de personas o instituciones que promueven intereses comunes entre cada uno de sus integrantes, fomentando acciones enfocadas a influir en los diferentes organismos del poder público que puedan crear decisiones y acuerdos que favorezcan sus intereses.
18.1.1. Firmas de cabildeo (think tank)
18.1.1.1. son instituciones con vocación de pertenencia que tienen estructura organizacional, definición de funciones y personal especializado en el tema en cuestión.