Att återställa ordningen

1. Företagskultur

1.1. Motstånd

1.2. Genus/kön

2. Genus/Kön

2.1. Kön- och genusordning

3. Paradoxer

3.1. Kontroll - Frihet

3.2. Lärande

3.3. Krockar mellan teori och praktik

4. Återställare

4.1. Medveten och Omedveten

5. Organisationsmodell

5.1. Lean Production

5.2. Modern, platt, integrerad