Nieuwe collega KW

Get Started. It's Free
or sign up with your email address
Nieuwe collega KW by Mind Map: Nieuwe collega KW

1. Beoordeling op 2de dag

1.1. OK, Door.

1.1.1. min. gemiddeld 170 picks per uur

1.1.2. Geen NOKD, ziek & te laat

1.1.3. Voldaan aan 2 opeenvolgende dagen werken

1.1.4. Terugkoppeling aan Praktijkbegeleiding

1.2. Extra dag

1.2.1. gemiddeld 140 - 169 picks per uur

1.2.2. max. 1x ziek of te laat

1.2.3. Niet 2 opeenvolgende dagen gewerkt

1.2.4. Terugkoppeling aan Praktijkbegeleiding

1.3. Exit

1.3.1. Lager dan gemiddeld 139 picks per uur

1.3.2. NOKD

1.3.3. Terugkoppeling aan Praktijkbegeleiding

2. Beoordeling op 12de dag

2.1. OK, Door.

2.1.1. min. gemiddeld 270 picks per uur

2.1.2. Stijgende ontwikkeling qua norm

2.1.3. Wijkt niet af van proces (check op dag 12 door TWI - Coach)

2.1.4. max. 1x ziek of te laat

2.1.5. Terugkoppeling aan Praktijkbegeleiding

2.2. OK, Door, toekomst andere afdeling

2.2.1. min. gemiddeld 250-270 picks per uur

2.2.2. Stijgende ontwikkeling qua norm

2.2.3. Wijkt niet af van proces (check op dag 12 door TWI - Coach)

2.2.4. meer dan 1x ziek of te laat

2.2.5. Collega weet snapt het proces maar zou bijv. op marshalling beter uit de voeten kunnen

2.2.6. Terugkoppeling aan Praktijkbegeleiding

2.3. Extra dagen

2.3.1. Collega krijgt nog een kans, zit gemiddeld nog op gemiddeld 240 - 270 picks per uur. Heeft meer tijd nodig om het uiteindelijke doel te halen

2.3.2. meer dan 1x ziek of te laat

2.3.3. Wijkt niet/amper af van proces (check op dag 12 door TWI - Coach)

2.3.4. Terugkoppeling aan Praktijkbegeleiding

2.4. Exit

2.4.1. Lager dan gemiddeld 240 picks per uur

2.4.2. Meer dan 1x NOKD, ziek en te laat

2.4.3. Houding en gedrag past niet bij JUMBO

2.4.4. Terugkoppeling aan Praktijkbegeleiding

3. Nieuwe collega VERS

3.1. Beoordeling na 3de dag (altijd terugkoppeling aan Praktijkbegeleider)

3.1.1. OK, Door.

3.1.1.1. min. gemiddeld 160 picks per uur

3.1.1.2. Geen NOKD, ziek & te laat

3.1.1.3. Voldaan aan instroom 3 opeenvolgende dagen

3.1.2. 4de dag

3.1.2.1. gemiddeld 150 - 159 picks per uur

3.1.2.2. max. 1x ziek of te laat

3.1.2.3. Dag gemist van instroom 3 opeenvolgende dagen

3.1.3. Exit

3.1.3.1. Lager dan gemiddeld 149 picks per uur

3.1.3.2. NOKD

3.2. Beoordeling na 13de dag

3.2.1. OK, Door.

3.2.1.1. min. gemiddeld 250-260 picks per uur

3.2.1.2. Stijgende ontwikkeling qua norm

3.2.1.3. Wijkt niet af van proces (check op dag 12 door TWI - Coach)

3.2.1.4. max. 1x ziek of te laat

3.2.2. OK, Door, andere afdeling

3.2.2.1. min. gemiddeld 250-260 picks per uur

3.2.2.2. Stijgende ontwikkeling qua norm

3.2.2.3. Wijkt niet af van proces (check op dag 12 door TWI - Coach)

3.2.2.4. max. 1x ziek of te laat

3.2.2.5. Collega weet snapt het proces maar zou bijv. op marshalling uit de voeten kunnen

3.2.2.5.1. Terugkoppeling aan Praktijkbegeleider

3.2.3. Improvementproces

3.2.3.1. ...... (nieuw voorstel ligt bij Tim en Janine, extra 11 dagen incl. 4 dagen check/hertraining)

3.2.3.2. Collega krijgt nog een kans, zit gemiddeld nog op gemiddeld 230 - 250 picks per uur. Heeft meer tijd nodig om het uiteindelijke doel te halen

3.2.3.3. max. 1x ziek of te laat

3.2.3.4. Wijkt niet/amper af van proces (check op dag 12 door TWI - Coach)

3.2.4. Exit

3.2.4.1. Lager dan gemiddeld 230 picks per uur

3.2.4.2. Meer dan 1x NOKD, ziek en/of te laat