Liderazgo que obtiene resultados

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Liderazgo que obtiene resultados by Mind Map: Liderazgo que obtiene resultados

1. Utiliza 6 Tipos de Liderazgo

1.1. LIDERES COERCITIVOS

1.1.1. exigen una conformidad inmediata

1.2. LIDERES ORIENTATIVOS

1.2.1. mivulizan a las parsonas detras de una vision

1.3. LIDERES AFILIATIVOS

1.3.1. crean lazos emocionales y armonia.

1.4. LIDERES DEMOCRATICOS

1.4.1. crean consenso mediante la participacion

1.5. LIDERES EJEMPLARES

1.5.1. esperan excelencia y autonomia

1.6. LIDERES FORMATIVO

1.6.1. desarrollan a las personas para el futuro

2. Climas de Trabajo en una Organizacion

2.1. Su flexibilidad

2.1.1. cual libre se sienta los empreados para innovar sin verse preocupados por los tramites burocraticos

2.2. Sentido de Responsabilidad

2.3. El nivel de estandares que fijas las personas

2.4. Nivel de Compromiso hacia un proposito comun.

2.5. El sentido de precision sobre el desempeño y lo apropiado de las recompensas.

2.6. La claridad que tiene las personas acerda de la mision y valores.

3. Inteligencia Emocional

3.1. AUTOCONCIENCIA

3.1.1. Autoconocimiente emocional, Autoevaluacion exacta, Autoconfianza.

3.2. AUTOGESTION

3.2.1. Autocontrol, Confiabilidad, Conciencia, Adaptabilidad, Orientacion al logro, Iniciativa

3.3. CONCIENCIA SOCIAL

3.3.1. Empatia, Conciencia Organizacional, Orientacion al servicio.

3.4. HABILIDADES SOCIALES

3.4.1. Liderezgo Visionario, Influencia, Desarrollo de Otros, Comunicacion, Catalizador del cambio, Manejo de Conflictos, Creacion de Lazos, Trabajo en Equipo y Colaboracion.

4. Estilos de Liderazgo

5. Los lideres que usaban estos estilos, afectaban positivamente a clima laboral y tenian notoriamente mejores resultados