Escuelas de la Administración

1. Enfoques de adnistración en el siglo XXI: Administración en valores, Administración del cambio, Administración del conocimiento, Administración virtual, Empowerment.

2. Calidad total: Tuvo sus origenes en las empresas japonesas al finalizar la Segunda Guerra Mundial y ha redituado impresionantes resultados en cuanto a incrementos en la calidad y productividad.

3. Desarrollo Organizacional: Serie de postulos y estrategias que se enfocan en la aplicación de las ciencias del comportamiento a la administracion y que hoy mas que nunca son aplicables al entorno de la globalización.

4. Escuela Neoclásica: Conforman una teoria de los conocimientos de las escuelas o enfoques de administración que consideran mas valiosos y los toman como base para formar su propia teoria.

5. Escuela Estructuralista: Tiene como persurcor a Max Weber quien postuló los principios de la estructura burocratica.

6. Administración científica: La aportación de este enfoque es la aplicación del metodo cientifico a la administración, ademas el sugimiendo de esta como una rama especifica del conocimiento. Frederick Winslow Taylor.

7. Ecuela del proceso administrativo: Tambien conocida como teoria clasica. Postula que la administración se realiza a través de varias etapas y del transurso del tiempo.

8. Escuela del Humano- Relacionismo: Otorga mayor importancia a la persona y a su conducta como punto de partida de la administración.

9. Escuela del Neohumano-Relacionismo: Parte del supuesto de que la administración debe adapatarse a las necesidades del personal que integra la empresa y fundamentarse en sus motivaciones ya que es determinante para el éxito de las empresas.

10. Escuela matematica: Parte del principio que la administración es una entidad logica cuyos elementos pueden expresarse en terminos de simbolos matematicos.

11. Escuela de sistemas: Define a la organización como un sistema de multiples actividades y relaciones y desarrolla un esquema para la descripción del ambito de la administración.