1. Auszubildende
1.1. Outlook-Signatur angepasst?
1.2. Zwischengespräch mit Ausbildungsleitung
1.2.1. Lernplatzskript
1.2.2. Zielscheibe
1.2.3. Beurteilungen
1.3. Urlaubsbogen
1.4. Azubiordner
1.4.1. richtig lernen --> Lerntipps
1.4.2. Wechsel des Ausbildungsabschnittes
1.4.3. Berufsschule
1.4.3.1. Materialkosten
1.4.3.2. Arbeitszeit Berufsschule
1.5. Beihilfe
1.6. Erstellen einer Verfügung
1.7. Klausurenpool
2. Ausbildende
2.1. Richtlinien
2.2. Vorbereitung neuer Azubi
2.2.1. Austattung Arbeitsplatz
2.2.2. Leittexte
2.2.2.1. Leittext erstellen
2.2.3. Aufgaben
2.2.4. Lernplatzskonzept
2.2.4.1. Erstellen
2.3. Ada-Schulung
2.4. Zwischengespräch mit der Auszubildenden
2.4.1. Beurteilungsbogen Azubis
2.5. Ausbildungsgrundsätze
3. Mitarbeiter*innen
3.1. Outlook
3.1.1. Räume buchen
3.1.2. Termine erstellen
3.1.3. Besucherzentrum
3.1.4. Abwesenheitsassistent
3.2. Übersicht: Wo finde ich was?
3.3. Krankmeldung
3.4. Verdienstabrechnung
3.4.1. Aufbau
3.4.2. Restcent
3.5. Reise- und Fahrtkosten
3.6. Nebentätigkeiten
3.7. Corona-Virus
3.7.1. Schnelltests
3.7.2. Krankheitssymptome
3.8. Mutterschaft
3.8.1. Elternzeit
3.8.2. Mutterschutz
3.9. Teilzeit
3.10. Urlaub
3.10.1. Bildungsurlaub
3.10.2. Sonderurlaub
3.10.3. Freistellungstage
3.11. Arbeitsschutz
3.11.1. SAM
3.11.2. Gesundheitsmanagement
3.11.3. Bildschirmarbeitsplatzbrille
3.11.4. Erste Hilfe und psychologische Erste Hilfe
3.11.5. BEM (Betriebliches Eingliederunsmanagement)
3.11.6. Betriebliche Sozialberatung
3.12. AGA
3.13. Telefon
3.13.1. Sieben Tipps für Professionelles Telefonieren (siehe Azubi Ordner)
3.13.2. Bedienung (Umleitung, Konferenz, ...)
3.14. Fortbildungen
3.15. Korruption
3.16. (Kern-)Arbeitszeit
3.16.1. Schichtdienst
3.16.2. Außendienst
3.16.3. Plusstunden
3.16.4. Zeitzuschläge
3.17. Ruhegehalt
3.18. DSGVO
3.19. Nutzung Dienstfahrzeuge --> Geschäftsanweisungen
3.20. Dienstliche Beurteilung + Richtlinien
3.21. Dienstvereinbarung
3.22. Leitbild
3.23. Eingruppierung/ Höhergruppierung
3.24. Mitarbeitendengespräche
3.25. LOB
3.26. Beurteilungen
4. Vorgesetzte
4.1. Mobiles Arbeiten
4.1.1. Wie entscheide ich, ob ein Mitarbeiter mobil Arbeiten darf?
4.2. Vorgesetzenschulung
4.2.1. MAG
4.2.1.1. Wie oft finden die Gespräche stattt?
4.2.1.2. Welche Themen werden besprochen?
4.2.1.3. Wie werden die Ergebnisse festgehalten?
4.2.1.4. Was für Arten von MAG gibt es?
4.2.2. LOB
4.2.2.1. Kann jeder MA LOB erhalten?
4.2.2.2. Welche Ziele müssen erreicht werden?
4.2.2.3. Wie wird Zielerreichungsgrad gemessen?
4.2.2.4. Wie hoch und wann erfolgt die Auszahlung?
4.2.3. Beurteilung
4.2.3.1. Wann und wie oft erhält man eine Beurteilung?
4.2.3.2. Kann man eine Beurteilung verlangen?
4.2.3.3. Wie sieht diese aus?
4.2.3.4. Was kann ich machen, wenn ich mit der Beurteilung nicht zufrieden bin?
4.3. Betriebliches Gesundheitsmanagement
4.3.1. SAM
4.3.1.1. Unterschiedliche Nutzung für Vorgesetzte?
4.3.2. Betriebliches Eingliederungsmanagement
4.3.2.1. Welche Rolle hat der VG beim BEM?
4.3.3. Betriebliche Suchtberatung
5. Legende
5.1. Wichtig
5.2. Unwichtig
5.3. in Arbeit
5.4. Fertig
5.5. Umsetzungsidee vorhanden
6. Digitalisierung
6.1. Mobiles Arbeiten
6.1.1. JumpDesktop
6.1.2. Voraussetzungen
6.1.3. Hinweise über Ausstattung
6.1.4. Datenschutz
6.1.5. rechtliche Hindernisse
6.2. Meistertask
6.3. BigBlueButton
6.4. Workflows
6.4.1. Arbeiten mit dem Dokumentenmanagementsystem
6.4.2. Rechnungsworkflow