Create your own awesome maps

Even on the go

with our free apps for iPhone, iPad and Android

Get Started

Already have an account?
Log In

MODALIDADES DE REMUNERACION by Mind Map: MODALIDADES DE
REMUNERACION
0.0 stars - reviews range from 0 to 5

MODALIDADES DE REMUNERACION

REMUNERACION LO QUE EL TRABAJADOR RECIBE EN RETRIBUCION DE SU TRABAJO: PUEDE SER EN DINERO O EN ESPECIE.

SALARIO

Dinero, generalmente mensual, que recibe un trabajador por los servicios que presta en una institución, empresa, etc.

PAGOS QUE SON SALARIOS

CONTRATO A TERMINO FIJO O INDEFINIDO, SALARIO INTEGRAL, Aquel salario en el que se considera que ya esta incluido dentro del valor total del salario, ademas del trabajo ordinario, las prestaciones, recargos y beneficios tales como el correspondiente al trabajo nocturno, extraordinario, dominical y festivo, el de prima legales,extralegales, las cesantias y sus interés subsidios y suministros en especie;no se consideran incluidas ni remuneradas las vacaciones., SALARIO MINIMO, es el que todo trabajador tiene derecho a percibir para subvenir a sus necesidades normales y a las de su familia, en el orden material, moral y cultural. C.S.T. establecido por la ley

PAGOS QUE NO SON SALARIOS

CONTRATO POR PRESTACION DE SERVICIOS, HONORARIOS, remuneración que recibe un profesional liberal por su trabajo. Los honorarios, por lo tanto, equivalen a la paga o el sueldo que percibe una persona que ejerce su profesión de manera independiente.