Initiatieven van deelnemers

Get Started. It's Free
or sign up with your email address
Rocket clouds
Initiatieven van deelnemers by Mind Map: Initiatieven  van deelnemers

1. iso/ keurmerk certificering voor personeel

1.1. 75% personeel

1.1.1. bloeddruk

1.1.2. vet%

1.1.3. % stress

1.2. duurzaam fit mensen

1.3. healthservice

1.3.1. staan mensen niet op punt van burnout

1.3.2. dit is een gezondbedrijf

1.3.3. welzijnscoaches

1.3.4. fitness kaart

2. koppeling groot bedrijf & MKB

2.1. praktische vertaalslag van groot naar MKB

2.2. koppeling met MKB service Desk

3. Omgang met personeel

3.1. Dura Vermeer

3.1.1. bescherming

3.1.2. gehoor bij bouwvakker

3.1.3. verkeerd tillen

3.1.3.1. workshops

3.1.3.2. regels

3.2. hoe ga je om met bedrijfskritisch personeel

3.2.1. bijv check op piloten v.a. 50jr

3.2.2. niet bij afhandeling

4. Duurzame bouwmarkten

4.1. winkel naast winkel

4.1.1. ecomiles

5. bedrijven

5.1. Philips: Simple Switch

5.1.1. overstappen gewone naar spaarlampen

5.1.2. ideeen lanceren op intranet

5.1.3. ook extern

5.1.4. website

6. Warmte herbruik

6.1. opslag warmte

6.2. airco niet

6.3. Rotterdam

6.3.1. waarom niet warmte herbruiken binnen huizen

7. hoe bereik je anderen?

7.1. betrek iedereen bij het thema duurzaaheid

8. bijv in onderwijs

8.1. belang van eductatie mbt duurzaamheid

9. samenleving

9.1. respect + normen

9.2. leefbaarheid

9.3. sociale strucuur

9.4. vb Sire campagne

10. inkoopbeleid

10.1. winst bij investering

11. parkeren

11.1. beste incentive voor duurzaamheid is samenwerking

12. computer

12.1. bereken je ecologische footprint

12.2. in de hal

13. studenten

13.1. toch wel

13.2. hoger opgeleide mensen zijn meer met duurzaamheid bezig

13.3. Duurzaamheid spreekt studenten weinig aan

13.3.1. komt te wollig over

14. competitie

14.1. inperken ecologische footprint

14.1.1. icm jongeren organisaties

14.1.2. software

14.1.2.1. bepalen van je ecologiche footprint

14.1.3. stukje bewustwording

15. KLM

15.1. vragen?

15.1.1. hoe betrek je de gehele organisatie?

15.1.1.1. kostenefficient

15.1.2. bereik meer als iedereen meedoet

15.1.3. denk een na over

15.1.3.1. meer dan milieu!

15.1.3.2. ontwikkeling van mensen

15.1.3.2.1. vrouwen hoger in de top

15.1.3.2.2. betrekken van mensen

15.1.3.3. governance aspect

15.1.3.4. eigen werkplek

15.1.3.5. wat kan duurzamer, handiger

15.1.4. hoe kan je als KLM

15.1.4.1. de wereld mooier maken

15.1.4.2. samen met ROC

15.1.4.2.1. mensen opleiden

15.1.4.2.2. participatie