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PFK/Management by Objectives by Mind Map: PFK/Management by Objectives
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PFK/Management by Objectives

Vorgehen

regelmäßige Zielvereinbarungsgespräche

Grundgedanke

Führen durch...

Zielvereinbarung

Ziele des Konzeptes

Motivation

..oft gekoppelt mit Prämienlohn

Identifikation

Entlastung der Führung

Einbeziehung der Mitarbeiter

Voraussetzungen

klare Unternehmensoberziele

gutes Controlling

Einfluss des Mitarbeiters...

..auf die Zieleerrreichung

Kritik

evtl. Überbetonung quantitativer Ziele

sehr modernes Konzept

Checkliste Zielvereinbarungsgespräch

ⓒ Dr. Marius Ebert

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