Escuelas de la Administraciòn

1. Neoclàsica:Harold Koontz

1.1. Planeaciòn

1.2. Organizaciòn

1.3. Direcciòn

1.4. Orientaciòn

1.5. Control de los esfuerzos

2. De las relaciones humanas:Elton Mayo

2.1. Relaciones laborales

2.2. Entorno laboral

2.3. Sindicatos

2.4. Prestaciones sociales

2.5. Productividad

3. Sistemica: Sergio Hernàndez y Rodriguez

3.1. Instituciones integrales

3.2. Desempeño del sistema

3.3. Estudio del todo y no de las partes

3.4. Efecto del entorno

3.5. Entidades globales

3.6. Sinergia

4. Científica:Frederick Winslow Taylor

4.1. Orientada a la eficiencia

4.2. División del trabajo

4.3. Establece estándares de rendimiento

4.4. Especialización de los obreros

4.5. Secuenciaciòn

5. Clásica:Henri Fayol

5.1. Estructura de la organización

5.2. Dirección en la ejecuciòn

5.3. Autoridad y responsabilidad

5.4. Subordinación de los intereses individuales a los generales

5.5. Redistribución justa del trabajo

5.6. Linea jerárquica bien definida

5.7. Estabilidad del personal

5.8. Estructura de la organizaciòn