STARTUP

1. CONSTANTE MOVIMIENTO

1.1. MOMENTUM, CRECIMIENTO CONSTANTE.

1.2. RITMO DE TRABAJO IMPLACABLE

1.3. OBSESION POR LA CALIDAD.

2. QUE ES UNA STARTUP?    Organización humana con gran capacidad de cambio, que desarrolla productos o servicios, de gran innovación, altamente deseados o requeridos por el mercado, donde su diseño y comercialización están orientados completamente al cliente.

3. EJECUCION MAS IMPORTANTE QUE LA IDEA

3.1. IDEA:

3.1.1. 1. TAMAÑO Y TENDENCIA DEL MERCADO

3.1.2. 2. ESTRATEGIA DE CRECIMIENTO DEFINIDA.

3.1.3. 3 ESTRATEGIA DE DIFERENCIACION.

3.1.4. 4 GENERALMENTE LAS MEJORES IDEAS PARECEN MALAS AL PRINCIPIO.

3.2. EJECUCION

3.2.1. DEDICAR SUFICIENTE TIEMPO EN EL ENFOQUE PUES ES IMPORTANTE.

4. VISION A LARGO PLAZO.

4.1. LARGA DURACION DEL PERIODO DE IMPLEMENTACION

4.2. VISION Y MISION DEFINIDAS POR EL CEO.

4.2.1. MISION SIEMPRE ENFOCADA EN EL CLIENTE.

5. PRODUCTO

5.1. EL MERCADO META A PESAR DE SER PEQUEÑO, TODOS AMAN EL PRODUCTO

5.2. ENFOQUE 100% EN EL SERVICIO AL CLIENTE

5.3. INTERACCION CON EL CLIENTE. FACTOR IMPORTANTE.

5.4. SIMPLEZA Y CALIDAD.

6. SOCIOS Y EQUIPO DE TRABAJO

6.1. PREFERIBLEMENTE 2 O 3 SOCIOS FUNDADORES MAXIMO.

6.2. VALORES Y CULTURA ORGANIZACIONAL BIEN DEFINIDA.

6.3. LOS PRIMEROS 100 EMPLEADOS SON REFERIDOS ENTRE SI

6.3.1. REGLA DE EQUITY 10% A LOS PRIMEROS 10.