Manejo de la ética profesional en la empresa y los negocios

1. Principios básicos que debe tener un profesional son:

1.1. Integridad.

1.2. Objetividad.

1.3. Independencia.

1.4. Responsabilidad.

1.5. Confidencialidad.

1.6. Observaciones de las disposiciones normativas.

1.7. Competencia y actualización profesional.

1.8. Difusión y colaboración

1.9. Respeto entre colegas.

1.10. Conducta ética.

2. Código de Ética

2.1. Es Aquel Sistema normativo Que considera las responsabilidades y Obligaciones Que se imponen al profesional.

2.2. Son:

2.3. Sistemas de derechos, Obligaciones, Principios y Reglas que se elaboran con el objetivo general de orientar la conducta moral profesional.

3. Entre los diferentes tipos de códigos de ética profesional, se resalta los siguientes:

3.1. De imagen: se ocupan de alentar el horizonte motivacional. Son más defensivos y cooperativistas.

3.2. De pretensiones estrictamente normativas: se ocupan de reglamentar minuciosamente algunos aspectos del ejercicio profesional, incluyendo hasta normas de etiqueta. Intentan establecer un verdadero contacto y salir al encuentro de las demandas sociales.

4. Principios éticos en los que se debe formar o poseer el profesional:

4.1. Éticos: son declaraciones propias del ser humano, que apoyan su necesidad de desarrollo.

4.2. Morales: valores que orientan y norma la conducta de una sociedad.

4.3. Antropológicos: son todos aquellos que ayudan a expresarse la realidad.

4.4. Sociológicos: Son los que ayudan a una mejor socialización con los demás.

4.5. Filosófico: son toda aquella dinámica de la vida que se fundamenta de la actitud para enfrentarla que se le presenta en su profesión.

5. Los elementos básicos o fundamentales que suelen incluirse al momento de conformar un código de ética profesional son los siguientes:

5.1. Demarcación de la competencia profesional.

5.2. Relaciones entre los profesionales

5.3. Relaciones con los clientes o usuarios de los servicios profesionales

5.4. Relaciones con la sociedad y el medio ambiente

5.5. Relaciones con otros gremios y el Estado

5.6. Deberes para con la investigación y el quehacer científico