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modelo de desarrollo profesional ISTE
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sandra garzon
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modelo de desarrollo profesional ISTE
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sandra garzon
1. 6. Confiar en el proceso
1.1. seguir con la fidelidad
1.2. construir metas a largo plazo
2. 7. Compartir su proceso
2.1. el éxito llega cuando los docentes aplican lo aprendido
2.2. construir plan de comunicación para reportar progresos
3. 8. Aprovechar tiempo al máximo
3.1. diseñar planes que funcionen dentro del tiempo y presupuesto
4. 9. Asumir las tic
4.1. toda iniciativa debe beneficiarse de las tic
5. 10. Apalancarse en el mundo
5.1. aprovecha los recursos existentes
6. 2. Ganar relevancia
6.1. conocimiento pertinente
6.2. mejoramiento a partir de la experiencia y el interés del docente.
7. 4. relaciones
7.1. los coaches deben construir confianza
7.2. El coach debe ser formador con actitud de colaboración.
8. 5. ser incluyente
8.1. No se debe trabajar solo
8.2. incluir la agenda de desarrollo profesional a su institución.
9. 1. Aprender con las tic
9.1. incrementa habilidades
9.2. enriquece el aprendizaje
10. 3. mente de Milenios
10.1. aprendizajes acordes al milenio
10.2. trabajo colaborativo entre pares
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