Recursos Humanos

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Recursos Humanos por Mind Map: Recursos Humanos

1. Seguridad Industrial

1.1. Seguridad Social

1.2. Salud Ocupacional

1.3. Actualización de la Ley de Seguridad Social y Seguridad Ocupacional

1.4. Seguridad Ocupacional

2. Ergonomía

2.1. Iluminación

2.2. Sonidos

2.3. Características psicológicas

2.4. Condiciones de adaptación de un trabajador

2.5. Diseño de lugares de trabajo

3. Riesgos Laborales

3.1. Enfermedades físicas

3.1.1. Asma

3.1.2. Diabetes

3.1.3. Hipertensión

3.1.4. Cáncer

3.1.5. Artritis

3.2. Promoción de la salud y la seguridad

3.2.1. Entorno seguro y saludable

3.2.2. Prevención de riesgos laborales

3.2.3. Compromiso de la empresa

3.3. Control de riesgos laborales

3.3.1. Proteger al trabajador

3.3.2. Evitar o minimizar causas

3.4. Promoción de equipo protector

3.4.1. Mascarillas

3.4.2. Lentes

3.4.3. Cascos

3.4.4. Guantes

3.4.5. Botas

4. Gestión por competencias

4.1. Procesos y políticas de gestión de personal

4.1.1. Selección

4.1.2. Formación y desarrollo

4.1.3. Planes de carrera y sucesión

4.1.4. Política retributiva

4.2. Desarrollo de las personas

4.2.1. Evaluación

4.2.2. Herramientas

4.2.3. Motivación

5. Administración del Talento Humano

5.1. Planeación

5.2. Organización

5.3. Desarrollo

5.4. Coordinación

5.5. Control- todos del desempeño eficiente del personal

6. Pruebas psicométricas

6.1. Aptitudes de las personas

6.1.1. Estilo de comportamiento

6.1.2. Personalidad

6.1.3. Estilo Gerencial

6.1.4. Coeficiente Intelectual

6.1.5. Inteligencia

6.1.6. Estilo de aprendizaje

6.2. Factores de la personalidad

6.3. Adaptabilidad social

6.4. Honestidad

6.5. Otros