CREACIÓN DE UNIDADES DE EMPRENDIMIENTO E INNOVACIÓN

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CREACIÓN DE UNIDADES DE EMPRENDIMIENTO E INNOVACIÓN por Mind Map: CREACIÓN DE UNIDADES DE EMPRENDIMIENTO E INNOVACIÓN

1. FACTORES PRECIPITANTES

2. INVERSIÓN EN EQUIPOS Y PROGRAMAS

3. NIVEL DE LAS EMPRESAS

3.1. ASEGURAMIENTO DE LOS RECURSOS

3.2. CAPACIDAD PARA GENERAR VENTAJAS SOSTENIBLES

3.3. JERARQUIZAS PLANAS Y MULTIDISCIPLINARIAS

3.4. NIVEL DE LAS UNIVERSIDADES

3.4.1. CONOCIMIENTO

3.4.1.1. PRODUCCIÓN

3.4.1.2. DIFUSIÓN

3.4.1.3. APLICACIÓN

4. DESCUBRIMIENTO, VALORACIÓN Y EXPLOTACIÓN DE OPORTUNIDADES

5. COMPRA DE INFORMACIÓN TÉCNICA

6. INFLUENCIA DE LA SOCIEDAD Y EL ENTORNO

7. APRECIACIONES

7.1. PAÍSES DESARROLLADOS

7.1.1. INVESTIGACIONES CONJUNTAS

7.1.2. TRANSFERENCIA DE TECNOLOGÍA

7.1.3. DESARROLLO DE PATENTES

7.2. PAÍSES EMERGENTES

7.2.1. CAPITAL HUMANO

7.2.2. NOVEDADES TECNOLOGÍCAS

7.2.3. DIFUSIÓN DE EMPRESAS LOCALES

8. ENFOQUES

8.1. CULTURAL

8.1.1. TRANSFORMACIÓN

8.1.2. SABERES

8.1.3. HABILIDADES

8.1.4. ACTITUDES

8.1.5. VALORES

8.2. EMPRESARIAL

8.2.1. UNIVERSIDAD - EMPRESA

8.2.2. UNIVERSIDAD - INDUSTRIA

8.2.3. UNIVERSIDAD - EMPRESARIAL

8.3. PROYECCIÓN SOCIAL

8.3.1. ACADEMIA

8.3.2. ESTUDIANTES

8.3.3. DOCENTES

8.3.4. EGRESADOS

9. MODELOS DE RELACIÓN

9.1. SISTEMAS

9.1.1. ECONÓMICOS

9.1.2. EDUCATIVOS

9.1.3. POLÍTICOS

9.2. TEORÍAS

9.2.1. TRIÁNGULO DE SÁBATO Y BOTANA

9.2.2. TRIPLE HÉLICE

9.2.3. SISTEMAS DE INNOVACIÓN

10. MECANISMOS Y ESTRATEGIAS

10.1. PAÍSES DESARROLLADOS

10.1.1. SPIN OFFS

10.1.2. SPIN OUTS

10.1.3. START UPS

10.1.4. INCUBADORAS DE EMPRESAS

10.1.5. PARQUES CIENTÍFICOS Y TECNOLÓGICOS

10.2. PAÍSES EN DESARROLLO

10.2.1. PASANTÍAS

10.2.2. DIPLOMADOS

10.2.3. ASESORÍAS ORGANIZACIONALES

11. RETOS EN LA VINCULACIÓN CON EL ENTORNO

11.1. POLÍTICAS Y REGLAMENTOS

11.2. CAPITAL HUMANO COMPETENTE

11.3. FORTALECIMIENTO

11.3.1. PASANTÍAS

11.3.2. REDES DE APOYO

11.4. MECANISMOS

11.4.1. GESTIÓN Y TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTO

11.5. FORMACIÓN DE INDIVIDUOS CAPACES DE INICIAR PROYECTOS DE DISTINTA ÍNDOLE

12. EMPRENDIMIENTO

12.1. ACCIÓN DE CONVERTIR UNA IDEA ABSTRACTA EN ALGO REAL O CONCRETO

12.2. CASO DE GAMEZ

12.2.1. EVENTO EMPRENDEDOR

12.3. UNESCO

12.4. LEY 1014 DE 2006

12.4.1. FORMACIÓN DEL EMPRENDEDOR

12.5. ENTENDIDO COMO

12.5.1. PROCESO

12.5.1.1. MANIFESTACIÓN DE UNA ECONOMÍA

12.5.2. ACTIVIDAD

12.6. PUEDE SER

12.6.1. SOCIAL

12.6.1.1. OBJETIVO SOCIAL

12.6.1.2. INNOVACIÓN TRANSFORMADORA

12.6.1.3. MODELOS DE NEGOCIOS

12.6.1.4. DECLARACIÓN MUNDIAL SOBRE LA EDUCACIÓN SUPERIOR

12.6.1.4.1. APRENDER A EMPRENDER

12.6.2. POLÍTICO

12.6.3. ECONÓMICO

13. EMPRENDEDOR

13.1. HABILIDADES

13.1.1. TÉCNICAS

13.1.1.1. COMUNICACIÓN ORAL Y ESCRITA

13.1.1.1.1. PERSUASIÓN

13.1.1.2. EN RED

13.1.2. GESTIÓN EMPRESARIAL

13.1.2.1. PLANEACIÓN

13.1.2.2. CONOCIMIENTOS

13.1.2.3. RECONOCIMIENTO DE OPORTUNIDADES

13.1.3. PERSONALES

13.1.3.1. RIESGOS

13.1.3.2. INNOVACIÓN

13.1.3.3. CONSTANCIA

13.2. LEY 1014 DE 2006

13.2.1. FORMACIÓN DE UN EMPRENDEDOR

13.2.1.1. COMPROMISO, MOTIVACIÓN, PASIÓN

13.2.2. CAPACIDAD DE INNOVAR

13.2.3. GENERAR BIENES Y SERVICIOS

13.2.3.1. CREATIVA, METÓDICA, ÉTICA, RESPONSABLE EFECTIVA

13.2.4. CREAR EMPRESA, ORGANIZARLA, GESTIONARLA Y ASUMIR RIESGOS

14. INNOVACIÓN

14.1. NUEVOS CONCEPTOS DE PRODUCTOS

14.2. AUMENTO DE LA EXPERIENCIA PROFESIONAL

14.3. REORGANIZACIÓN

14.4. NUEVOS METODOS DE COMERCIALIZACIÓN

15. INTRAEMPRENDEDOR

15.1. FORMACIÓN DE UNA PERSONA

15.1.1. VISIÓN

15.1.2. PASIÓN

15.1.3. PERSEVERANCIA

15.1.4. IDENTIFIQUE NUEVAS OPORTUNIDADES DE NEGOCIO

16. GRUPOS DE INVESTIGACIÓN

16.1. FORMACIÓN

16.2. INCUBACIÓN

16.3. PYMES

16.4. EMPRESARIOS

16.5. OPORTUNIDADES

16.6. SECTORES

16.7. FINANZAS

17. FACTORES DETERMINANTES

17.1. ACTORES

17.1.1. ESTADO

17.1.1.1. GENERACIÓN DE POLÍTICAS

17.1.1.2. REDUCCIÓN DE IMPUESTOS

17.1.1.3. DESREGULARIZACIÓN DEL MERCADO

17.1.2. INSTITUCIONES EDUCATIVAS

17.1.2.1. ASISTENCIA TÉCNICA

17.1.2.2. CURSOS DE FORMACIÓN ADMINISTRATIVA

17.1.3. EMPRESAS

17.1.3.1. INTRAEMPRENDIMIENTO

17.1.3.2. ELIMINACIÓN DE ESQUEMAS JERÁRQUICOS

18. NIVELES QUE FAVORECEN EN EL DESARROLLO DEL EMPRENDIMIENTO

18.1. NIVEL MACRO

18.1.1. MAYOR GRADO DE PRODUCTO PER CÁPITA

18.1.2. MAYOR TAMAÑO DE MERCADO

18.1.3. LIBERTAD PARA COMPETIR Y GARANTÍAS

18.1.4. USO DE TECNOLOGÍAS

18.1.5. FLUCTUACIONES EN LAS VARIABLES DEMOGRÁFICAS

18.2. NIVEL DE LOS INDIVIDUOS

18.2.1. ALTO NIVEL EDUCATIVO

18.2.2. DESARROLLO DE HABILIDADES

18.2.3. EXPERIENCIA

18.2.4. CREATIVIDAD

18.2.5. AUTONOMÍA

19. LIMITACIONES A LA CREACIÓN Y DESARROLLO EMPRESARIAL

19.1. DOS NIVELES

19.1.1. NIVEL EMPRESARIAL

19.1.1.1. EXISTENCIA Y PERTINENCIA DEL PLAN DE EMPRESA

19.1.1.2. VENTAJAS COMPETITIVAS Y COMPARATIVAS

19.1.1.3. INNOVACIÓN TECNOLÓGICA

19.1.1.4. CONDICIONES TÉCNICAS

19.1.1.5. CAPACIDAD GERENCIAL

19.1.1.6. ACCESO AL SECTOR FINANCIERO

19.1.2. NIVEL MACRO

19.1.2.1. CRECIMIENTO Y DESARROLLO ECONÓMICO

19.1.2.2. LEGISLACIÓN SOBRE INFORMALIDAD

19.1.2.3. INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO

19.1.2.4. POLÍTICAS ESTRUCTURALES

20. REGLAMENTACIÓN

20.1. LEY 1014 DE 2006

20.1.1. FACTORES SUJETOS A INTERVENCIÓN PARA FAVORECER EL DESARROLLO

20.1.1.1. ASPECTOS EDUCATIVOS

20.1.1.1.1. PROMOCIÓN DEL ESPÍRITU EMPRENDEDOR

20.1.1.1.2. INTEGRACIÓN SISTEMA EDUCATIVO Y PRODUCTIO

20.1.1.1.3. EVALUACIÓN DE CALIDAD

20.1.1.1.4. CAPACITACIÓN EMPRESARIAL

20.1.1.1.5. EVENTOS DE EMPRENDIMIENTO

20.1.1.2. ASPECTOS CULTURALES

20.1.1.2.1. UNIFICACIÓN DE CRITERIOS SOBRE EL EMPRENDIMIENTO

20.1.1.2.2. CULTURA EMPRESARIAL

20.1.1.2.3. COMUNIDADES Y REDES EMPRESARIALES

20.1.1.2.4. TRABAJO ASOCIATIVO

20.1.1.2.5. CREDIBILIDAD DE PLANES DE NEGOCIO

20.1.1.2.6. COOPERACIÓN, AHORRO Y ASOCIATIVIDAD

20.1.1.3. ASPECTOS ECONÓMICOS

20.1.1.3.1. ACCESO A CAPITAL PÚBLICO

20.1.1.3.2. CRÉDITO BANCARIO

20.1.1.3.3. ESTANDARIZACIÓN DE LA INFORMACIÓN

20.1.1.3.4. GENERACIÓN DE ESQUEMAS DE COFINANCIACIÓN

20.1.1.4. ASPECTOS POLÍTICOS Y LEGALES

20.1.1.4.1. FOMENTO A TRAVÉS DE TELEVISIÓN PUBLICA

20.1.1.4.2. REGLAMENTACIÓN DEL EMPRENDIMIENTO