EVOLUCION DEL PENSAMIENTO FINANCIERO

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EVOLUCION DEL PENSAMIENTO FINANCIERO por Mind Map: EVOLUCION DEL PENSAMIENTO FINANCIERO

1. Escuela clásica Liberalismo

1.1. -Adam Smith -David Ricardo -Thomas Maithus

1.2. Es considerada por muchos como la primera escuela económica moderna

2. Socialismo Colectivista

2.1. -Karl Marx -Federico Engels

2.2. El colectivismo es una doctrina política y social que defiende la propiedad comunal de los bienes y medios de producción.

3. Escuela Neoclásica

3.1. Alfredo Marshall

3.2. es un concepto utilizado en economía para referirse a un enfoque económico que intenta integrar al análisis marginalista algunas de las percepciones provenientes de la economía clásica.​​​

4. Institucionalismo

4.1. -Ronald Coase -Douglass North -Oliver Willianson

4.2. es una aproximación teórica a las relaciones internacionales que da gran importancia a las instituciones en el seno del sistema internacional, es decir, a los actores transnacionales (ONG, terrorismo, flujos de todo tipo), concretamente a todos lo que no son Estados.

5. Neoliberalismo

5.1. -Milton Friedman

5.2. El interés de la economía libre de mercado es el de regular con el poder del mercado y la competencia, ante todo a los monopolios.

6. Cameralismo

6.1. -Ludwig von Seckendorff -Johann Von Justia -Josef von Sonnenfels

6.2. examina los problemas que atañen a la economía y a las finanzas desde el ángulo del Estado

7. Fisiocracia

7.1. -Francois Quesnay -Jacques Turgot -Victor Riqueti de Mirabueau -Pierre Samuel Dupont de Nemours

7.2. Afirmaba la existencia de una ley natural por la cual el buen funcionamiento del sistema económico estaría asegurado sin la intervención del Estado.

8. Economía del bienestar

8.1. -John Marnard Keynes

8.2. Analiza el bienestar general -cualquiera que sea su medida- en términos de las actividades económicas de los individuos que conforman una sociedad.

9. Estructuralismo

9.1. -Raul Prebisch -Aldo Ferrer

9.2. La corriente estructuralista, pretende equilibrar los recursos de la empresa, prestando atención tanto a su estructura como al recurso humano.