Políticas para que la Profesión Docente sea mas atractiva
por Naye Palma
1. Mejores condiciones de trabajo
1.1. Infraestructura
1.2. Equipamiento escolar
1.3. Clima laboral favorable
1.4. Una menor taza de alumnos
2. Incentivos para atraer a los docentes
2.1. Económicos
2.2. Crecimiento profesional
2.3. acceso a vivienda
2.4. Creditos
3. Incremento salarial
3.1. Elevan el atractivo de la profesión
3.2. Atrae candidatos mas efectivos
3.3. Eleva el prestigio de la profesión
4. Oportunidades de crecimiento profesional
4.1. Fomenta la meritocracia, en la vida laboral
4.1.1. Instrumento de desarrollo profesional