Liderazgo

1. Es el arte de persuadir y dirigir personal subalterno.

1.1. Proposito

1.2. Dirección

1.3. Motivación

2. Clases de liderazgo

2.1. Liderazgo nato

2.2. Liderazgo apredido

3. Estilos de liderazgo

3.1. Liderazgo de dirección

3.2. Liderazgo de participación

3.3. Liderazgo de delegación

4. Aptitudes de liderazgo

4.1. Comunicación

4.2. Supervisión

4.3. Enseñar y asesorar

4.4. Desarrollo del grupo

4.5. Eficiencia táctica y técnica

4.6. Toma de decisiones

4.7. Planeamiento

4.8. Uso de sistemas disponibles

5. Principios

5.1. Superación

5.2. Sea eficiente

5.3. Sea responsable

5.4. Tome decisiones

5.5. De el ejemplo

5.6. Procure el bienestar del personal

5.7. Informe a sus subordinados

5.8. Desarrolle el sentido de responsabilidad

5.9. asigne tareas según capacidad

6. Rasgos característicos

6.1. Integridad

6.2. Conocimiento

6.3. Coraje (físico y moral)

6.4. Autoridad decisiva

6.5. Confianza

6.6. Iniciativa

6.7. Tacto

6.8. justicia

6.9. Juicio

6.10. Entusiasmo

6.11. Porte

6.12. Resistencia

6.13. Abnegación

6.14. Lealtad

7. Principios y Valores

7.1. Honor

7.2. Deber

7.3. Valor

7.4. Lealtad

7.5. Unión

7.6. Virtud

7.7. Ciencia

7.8. Fuerza

8. Liderazgo postmoderno

8.1. Inteligencia emocional

8.2. Valor de la inteligencia emocional

8.3. Conocimiento emocional

8.4. Liderazgo e inteligencia emocional

8.5. Visión compartida

8.6. Trabajo en equipo

9. Factores

9.1. Subordinados

9.2. El jefe

9.3. La situación

9.4. La comunicación

9.5. Influencia de factores

10. Lo que un comandante debe poseer

10.1. Creencias

10.2. Valores

10.3. Normas

10.4. Carácter