MECANISMOS DE GARANTÍA DE LOS DERECHOS LABORALES

1. Conciliación Solución de conflictos entre dos o mas personas, con ayuda de un tercero neutral.

2. Transacción Contrato con el que se finaliza un evento juridico.

3. Acción de tutela Petición que se exige cuando un derecho ha sido vulnerado.

4. Derecho de petición Presentar una queja ante una autoridad quedando a la espera de una oportuna respuesta