1. SALUD OCUPACIONAL EN LA PREHISTORIA. COMUNIDAD PRIMITIVA
2. SALUD OCUPACIONAL EN LA HISTORIA. EDAD ANTIGUA: - Egipto(4000 a. De. J.C). - Mesopotámica (2000 a. De. J.C). - Grecia(1000 a. De. J.C.). * Hipócrates ( siglo IV a. De. J.C) * Plinio el Viejo (23-79 D.C.) * Galeano y Celso.
3. EDAD MEDIA. Esta edad llega en el año de 1453, donde nació de la Salud Pública. *George Agrícola 1556 Médico y Naturalista. *Paracelso 1560 Médico. *Bernardo Ramazzini 1700 publicó el primer libro de Enfermedades Ocupacionales. *Avicena, sabio y filósofo
4. EDAD MODERNA, esta edad comprende del año 1453 a 1914. *Aparición del maquinismo. *La Revolución Industrial. -1784 epidemia de fiebre en la fábrica de hilado de algodón. -1795 Formó la Cámara de Salud de Manchester. -1811 Se organizó un movimiento en protesta por el trato infrahumano en el Trabajo, llamado LUDDISTA (Nes Ludd). - 1841 se promulgó la Ley de Minas. - 1842 EDWING CHADWICK.
5. LA SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO EN COLOMBIA
6. 1946 Ley 90 se crea el INSTITUTO DE SEGUROS SOCIALES
7. 1904 Militar, Periodista y diplomático RAFAEL URIBE URIBE, tema principal ley 57 seguridad en el trabajo, 1915 inicia como "Ley Uribe"
8. 1948, Acto Legislativo No 77 se crea OFICINA NACIONAL DE MEDICINA E HIGIENE INDUSTRIAL
9. Decreto 3767 de 1949 , establecen políticas de seguridad e higiene para los establecimientos de trabajo
10. 1918 Ley 46 implementaba leyes de de higiene y salubridad, para empleados como para empleadores.
11. EVOLUCIÓN La Ley 9/1979, fue la primera aproximación real del gobiernos a la protección de la salud del trabajador, Art 81 dice "la Salud de los trabajadores es una condición indispensable para el desarrollo socio económico del país; su preservación y conservación son actividades de interés social sanitario en la que participarán el gobierno y los particulares
12. 1921 Ley 37, se nombro por primera vez el SEGURO DE VIDA, para personal humano
13. 1934 ley 10 establece regla claras sobre las enfermedades profesionales, vacaciones y contratos laborales
14. 1945 aprueba la ley 6 LEY GENERAL DEL TRABAJO
15. Respecto a la normativa, las regulaciones en materia de Salud Ocupacional, están reguladas y seccionadas en 3 grandes elementos: 1. Regulación que cubre la protección y conservación de los trabajadores. 2.Regulaciones de ambientes de trabajo. 3. Regulaciones de entes de control y regulación
16. Ley 100/1993 y del Decreto Ley 1295/1994, se creó el Sistema General de Riesgos Profesionales
17. 1938 ley 96 se creó MINISTERIO DE PROTECCIÓN SOCIAL
18. SITUACIÓN ACTUAL. -LEY 879/2000 llamada Ley de Flexibilización Laboral, contratación a través de las cooperativas de trabajo. El decreto 2566/2009 aquí se actualizó la lista de enfermedades profesionales, en al año 2008 Decreto 2646, pretende dar respuesta a los riesgos psicosociales y el estrés, la Ley 1010 haciendo alusión al acoso laboral, protege a los trabajadores sobre todo en el interior de las empresas.
19. Ley 1562 11 julio 2012, modificación del sistema de riesgos laborales.
20. Decreto 1072 26 mayo 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo.
21. Resolución 312 13 febrero 2019, Definen estándares Mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo. SG-SST.
