1. 4 LÓGICAS
1.1. SENTIMIENTO
1.2. DEL COSTO
1.3. LA EFICIENCIA
1.4. IDEO- LÓGICA
2. PRIMER
2.1. PROPÓSITO
2.1.1. SUPERVIVENCIA
3. HOMBRE
3.1. RACIONAL
3.2. SATISFACCIÓN
3.3. DINERO
3.3.1. COMPETITIVO
3.4. ELTON MAYO
3.4.1. SER SOCIAL
4. RELACIONES HUMANAS
4.1. ORIGEN
4.1.1. ESTUDIO
4.1.1.1. HAWTHORNE
4.1.2. PSICOLOGÍA
4.1.2.1. HUMANISTA
4.2. MASLOW
5. OBJETIVO COMÚN
5.1. SATISFACCIÓN
5.1.1. TODOS LOS MIEMBROS
6. SE APOYA
6.1. VALORES DE LA SOCIEDAD
6.2. EL VALOR
6.2.1. PRODUCTIVIDAD
6.2.2. INNOVACIÓN
6.3. TRABAJADORES DEL CONOCIMIENTO
7. DEBEN SER
7.1. AUTÓNOMAS
7.2. RESPONSABLES
8. TAYLORISMO
8.1. DIVISION
8.1.1. HOMBRE
8.1.1.1. FUNCIONES
8.1.1.1.1. INTELECTUALES
8.1.1.1.2. ORGANIZATIVAS
8.1.1.1.3. CREATIVAS
9. INNOVACIÓN
9.1. 2da GUERRA MUNDIAL
9.1.1. ÍNDOLE
9.1.1.1. TECNOLÓGICA
10. SISTEMA
10.1. INPUT
10.2. OUTPUT
11. T.S.A.
11.1. CREATIVIDAD
11.1.1. MAYOR PRESENCIA
11.1.2. VARIABLE
11.1.3. FLEXIBLE
11.1.4. ABIERTA AL CAMBIO
11.2. DEPARTAMENTALIZACION
11.2.1. HACER CAMBIOS
11.2.2. MANTENER
11.2.2.1. SUPERVIVENCIA DE LA ORGANIZACIÓN
12. INTELIGENTES
12.1. CINCO DISCIPLINAS
12.1.1. DOMINIO PERSONAL
12.1.1.1. CONOCIMIENTO Y EXPANSIÓN
12.1.1.2. CAPACIDADES PERSONALES
12.1.1.3. ALCANZAR
12.1.1.3.1. METAS Y PROPÓSITOS
12.1.2. MODELOS MENTALES
12.1.2.1. ESTIMULACIÒN
12.1.2.2. PROCESO DE REFLEXIÒN
12.1.2.3. IMAGEN PERSONAL DEL MUNDO
12.1.2.4. ACTOS Y DECISIONES
12.1.3. VISIÓN COMPARTIDA
12.1.3.1. SENTIDO DE COMPROMISO
12.1.3.2. FUTURO, CREAR
12.1.3.2.1. PRINCIPIOS Y ESTRATEGIAS
12.1.4. APRENDIZAJE EN EQUIPO
12.1.4.1. INTELIGENCIA COLECTIVA
12.1.4.2. NUEVAS FORMAS
12.1.4.2.1. PENSAMIENTO Y COMUNICACIÓN
12.1.5. PENSAMIENTO SISTÈMICO
12.1.5.1. LENGUAJE
12.1.5.1.1. DESCRIBIR Y COMPRENDER
12.2. 3 PASOS
12.2.1. CONFORMACIÓN
12.2.1.1. O.INTELIGENTES
12.2.1.1.1. INTEGRIDAD Y VALOR
12.2.1.1.2. MADUREZ
12.2.1.1.3. MENTALIDAD Y ABUNDANCIA
13. T.E.O.
13.1. EL CAMBIO
13.1.1. ESENCIA DEL TODO
13.1.2. COEXISTEN DOS FUERZAS
13.1.2.1. CENTRIPETA
13.1.2.2. CENTRIFUGA
14. EFECTIVIDAD
14.1. ADAPTACIÓN DINÁMICA
14.1.1. AL MEDIO
15. DEBE INCORPORAR
15.1. PRACTICAS SISTEMÁTICAS
15.1.1. MEJORA CONTINUA DE TODO LO QUE HACE
15.1.2. APRENDER A EXPLOTAR O SACAR PROVECHO DE SUS PROPIOS ÉXITOS
15.1.3. APRENDER A INNOVAR SISTEMÁTICAMENTE