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Lider por Mind Map: Lider

1. "Un líder gana seguidores e inspira confianza al tener una visión clara, tener empatía y ser un buen maestro." - Barri Rafferty, CEO de Ketchum North America

2. Enfoque

2.1. “Se ha dicho que el liderazgo trata de tomar decisiones importantes pero poco populares. Es una verdad parcial, pero esto le resta importancia al enfoque. Para ser un gran líder, no puedes enfocarte en las cosas pequeñas y debes estar menos distraído que tu competencia. Para atender las cosas críticas, debes desarrollar cierta ignorancia selectiva. De otra forma, lo trivial te ahogará”. - Tim Ferris, autor de bestsellers.

3. Transparencia

3.1. La transparencia es vital, ya que ayuda a generar respeto por parte de los grupos de interés. Pero algunos líderes olvidan que la transparencia se da desde arriba hacia abajo y que la falta de esta dentro de sus equipos puede tener terribles consecuencias.

4. Integridad

4.1. La integridad es una cualidad que une la honestidad, la credibilidad y la sinceridad. En una posición de liderazgo, la integridad se manifiesta en la forma en la que el líder se expresa, guía y reacciona a los miembros del grupo

5. Confianza

6. Autenticidad

6.1. esfuerzo intencionado por decir lo que crees, lo que piensas. Autenticidad es un proceso continuo de construir conciencia de uno mismo en su totalidad, con sus puntos fuertes y débiles. Como resultado de esta conciencia, las creencias auténticas de las personas, sus valores, principios y su comportamiento se alinean.

7. Vision

7.1. La visión del líder es una imagen clara, que este traslada a su equipo, de un escenario futuro deseado al que llegaremos; imagen que orienta al colaborador hacia dónde dirigirse y lo estimula a hacerlo.

8. Paciencia

8.1. Scott W. Ventrella define la paciencia en El poder del pensamiento positivo como “la voluntad de esperar la oportunidad, el momento propicio o los resultados de uno mismo o de los demás”.