Modelos Metodológicos del Trabajo Social

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Modelos Metodológicos del Trabajo Social por Mind Map: Modelos Metodológicos del Trabajo Social

1. Tradicionales

1.1. Surge en la década de los 20 y 30.Su finalidad es la carga asistencialista y psicologista. Sujeto no activo, conformista. Objeto intervención de la modificación de las conductas individuales. Metodología clásica. Método de casos,grupos,organización y desarrollo de la comunidad. Técnica de observación. Instrumentos guía de observación.

2. Contemporaneos

2.1. Surgio a finales del siglo 20. Finalidad orientar la acción social hacia las relaciones interpersonales. Sujeto dinamico, abierto, flexible. Objeto modelos de observación participativa y experiencias de campo. Metodologia participativa y comunicativa Metodo integrado, basico, unico. Instrumentos testimonios, experiencias, narraciones. guia de entrevista, de observación.

3. Criticos

3.1. Surgió en la década de los 60/70. Finalidad de la transformación y democratización. Sujeto activo, participativo. Objeto interviene en proponer un cambio social y participación comunicativa colectiva. Metodología de educación popular y capacitación. Método de reconceptualización, participativo, integrador. Instrumentos investigación humanista, de campo, de observación. Instrumentos guía de observación, guía de visita domiciliaria.

4. De convergencia

4.1. Surgió finales del siglo 21. Finalidad enfoques convergentes que abogan por la diversidad. Sujeto integrado, informado,colaborador. Objeto construir sociedades justas se lora obtener un equilibro entre la complejidad y el mejoramiento de la calidad de vida. Metodología conocimiento holistico e integrador de las disciplinas. Método Propuestas de acción populares, responsabilidad ética. Técnicas diálogos, trabajos de red, derecho a la información. Instrumentos redes socio familiares, redes sociales.

5. Tipologías del Trabajo Social

5.1. Asistencial

5.1.1. Satisfacción de necesidades básicas y la prestación de servicios sociales. Principales funciones organización, planificación, movilización. Sujeto Grupos empobrecidos.

5.2. Promocional

5.2.1. Potenciar las capacidades individuales y los recursos colectivos para mejorar o satisfacer las necesidades humanas y sociales. Funciones promoción, acompañamiento y organización. Sujeto Individual y grupos activos.

5.3. Preventiva

5.3.1. Actuación precoz y anticipada sobre las causas generadoras. Funciones capacitación, promoción y organización. Sujetos personas y grupos consientes.

5.4. Educativa

5.4.1. Procesos individuales y colectivos que permitan subvertir o establecer. Funciones planificación, promoción, organización y acompañamiento. Sujeto personas que lo necesitan.

6. Teorias Sociales Contemporaneas

6.1. Fenomenología, Constructivo, Liberación, Simbólico, Dependencia, Neoliberalismo, Critica, Sistemas, Complejidad, Desarrollismo, Construccionismo Social.

7. Problemas de la Filosofia

7.1. Teologia: FIN, onjetivos, finalidades.

7.2. Ontologia: SER, sujeto, definiciones, origen, principios

7.3. Nociologia: CONOCER

7.4. Elementos de estudio: concepción, sujeto, objeto, metodología, finalidad

8. Problematicas Sociales

8.1. Realidad Social

8.1.1. Categoria Social

8.1.1.1. Social, económico, político, Histórico, Cultural

9. Paradigma

9.1. Explicación teorica

9.1.1. paradigmas sociales, intervención de la realidad, sucesos de la sociedad

10. Propuestas de desarrollo

10.1. Teoria clasica: desde el capitalismo

10.2. Teoria de la dependencia: desde el traabajo

11. Concepción Desarrollo

11.1. Economico

11.1.1. Proceso de producción y distribución.

11.2. Social

11.2.1. satisfacciones de necesidades basicas individuales y colectivas.

11.3. Ciudadania activa

11.3.1. participación ciudadana

12. Necesidades

12.1. Desarrollo

12.2. Politicas publicas

12.2.1. participación ciudadana y comunitaria

12.3. politicas sociales

12.3.1. medidas y decisiones que asume el estado

12.4. politicas de gobierno

12.4.1. constituyen la plataforma de trabajo de partido político en el poder.

12.4.2. constituyen la plataforma de trabajo de partido político en el poder.

12.5. intervención profesional

12.5.1. capacidad de intervenir de forma especializada en un área determinada de trabajo.

13. Exclusión social y el desarrollo humano

13.1. la exclusión limita posibilidades y el desarrollo amplia posibilidades.

13.1.1. los 17 objetivos son la brecha entre ellos que se logran procesos de integración y ciudadanía

14. Exclusión social: asistencial

14.1. Integración: Promocional y preventiva

14.1.1. Ciudadania: educativa, etico politico

14.1.1.1. Participación activa-Organización

15. Tipos de Exclusión

15.1. Dificultad del acceso de trabajo, des calificación familiar, desarraigo y migraciones, discriminación religiosa, discriminación de genero, discriminación extralingüística, abandono social, dificultad al acceso de educación y capacitación

16. Dimensiones de la exclusión social

16.1. economica

16.1.1. términos de privación a la libertad y acceso a mercados

16.2. sociocultural

16.2.1. desconocimiento de identidades y particularidades

16.3. politica

16.3.1. carencia de derechos civiles y politicos

17. Exclusión Social

17.1. personas desprotegidas,limitaciones no siempre económicas, sufren desigual acceso, personas desprotegidas, fenómenos marginalidad,desigual y pobreza