LA DIALÉCTICA DE LA COMPLEJIDAD EN LAS ORGANIZACIONES

La dialectica de la complejidad en las organizaciones

Comienza Ya. Es Gratis
ó regístrate con tu dirección de correo electrónico
Rocket clouds
LA DIALÉCTICA DE LA COMPLEJIDAD EN LAS ORGANIZACIONES por Mind Map: LA DIALÉCTICA DE LA COMPLEJIDAD EN  LAS ORGANIZACIONES

1. Exceso de posibilidades – realidad social

2. Inicios de la dialéctica en la historia de la ciencia

2.1. Pensamiento complejo

2.2. Aristóteles

2.2.1. Multiplicidad por cada lapso temporal (Massé, 2007)

2.3. Platon

2.3.1. Ciencia y dialectica

2.4. Santo Tomas

2.4.1. Sensación sin objeto – pensamiento sin contenido

2.5. Kant- Pluralidad y unidad

2.5.1. Conocimiento “a priori” y “a posterior”

3. Escuela de Frankfurt

3.1. Marcuse

3.1.1. Dominio científico

3.1.2. Dominio tecnológico

3.2. Habermas

3.2.1. Teoría de la acción comunicativa

3.3. Foucault

3.3.1. Discontinuidades

3.3.2. Rupturas

4. Teoria del caos

4.1. Caos. Desintegración organizadora

4.1.1. Complejidad: tejido de evento, acciones, interacciones, retroacción, determinaciones, azares del mundo fenoménico

4.1.1.1. Principios “teoría de la complejidad”

4.1.1.1.1. Recursión organizativa

4.1.1.1.2. Adaptación y evolución conjunta

4.1.1.1.3. Sensibilidad a las condiciones iniciales

4.1.1.1.4. dialógica

4.1.1.1.5. No parcialidad y no linealidad de relación causa-efecto

4.1.1.1.6. Holo gramática

4.1.1.1.7. CONDICIONES

4.1.1.1.8. Lo humano de lo humano

5. RELACIÓN UNIDAD- DIVERSIDAD HUMANA

5.1. Campo Individual

5.1.1. Unidad-Diversidad genética

5.2. Campo Social

5.2.1. Unidad Diversidad de lenguas

5.3. Diversidad cultural-individuos

5.3.1. Identidad Humana y social

5.4. Sapiens – Demens

5.4.1. Racionalidad técnica

5.4.2. Simbólico Mítico Mágico Poético

5.5. Homus Complexus

5.5.1. Genio creativo surge de lo psico afectivo-racional

6. Complejidad en las organizaciones

6.1. Analisis de las relaciones dialogicas

6.2. Perspectiva de la complejidad

6.2.1. Actividad de organizar

6.3. Motivacion - Navarro y Quijano (2003)

6.4. Riesgos Laborales - Garcia, Izquierdo (2004)

6.5. Siniestralidad laboral - Tomas Rodrigo y Oliver (2005)

7. Naturaleza y el hombre

8. Transformaciones sociales