1. Técnicas de desempeño: Preguntas sobre el procedimiento; Cuadernos de los alumnos; Organizadores gráficos.
2. Técnicas de interrogatorio: Tipos textuales orales y escritos; Debate; Ensayo; Pruebas escritas.
3. Técnicas de evaluación
4. Técnicas de observación: Guía de observación; Registro anecdótico; Diario de clase; Diario de trabajo; Escala de actitudes.
5. Finalidades: Estimular la autonomía; Monitorear el avance y las interferencias; Comprobar el nivel de comprensión; Identificar las necesidades
6. Técnicas para el análisis del desempeño: Portafolio; Rúbrica; Lista de cotejo.
7. Utilizados por el docente para valorar el aprendizaje del alumno.
8. Recursos son los instrumentos o las herramientas que permiten, tanto a docentes como a alumnos, tener información específica acerca del proceso de enseñanza y de aprendizaje.
9. Estrategias de evaluación
10. Métodos son los procesos que orientan el diseño y aplicación de estrategias.
11. Técnicas de las actividades específicas que llevan un cabo los alumnos cuando aprenden.
