implementar una estrctura oragnizacional
por carlos galindo
1. Redefinir Estructura
1.1. transformacion de cargo
1.1.1. Empoderamineto
1.1.2. Seguimiento
1.2. Desiciones autonomas
1.2.1. Comites
1.2.2. Equipos
1.2.2.1. Por are
1.2.2.2. Por departamento
1.3. Medicion
1.3.1. Indicadores
1.3.1.1. De resultado
1.3.1.2. De desempeño
1.3.2. Informes Graficos
1.3.2.1. Mapa mental
1.3.2.2. Power point
2. Nuevo nodo
3. Mecanismos demotivacion- palanca
3.1. Motivacion desde gerencia
3.1.1. Visiòn de la Org.
3.1.1.1. donde queremos llegar?
3.1.2. Establecer objetivos
3.1.2.1. Metas logrables
3.1.2.2. cronograma
3.1.3. Crear compromiso
3.1.3.1. incentivos
3.1.3.2. Bonificaciones
4. Personal -Gente
4.1. Promociones o ascensos
4.2. Desarrollo personal
4.2.1. Trabajo en fortalezas
4.2.2. seminarios
4.2.3. Capacitaciones
4.3. Todos ganamos
4.3.1. Empresa Bien =Colaborador bien