ADAPTACIÓN Y SATISFACCIÓN DEL INDIVIDUO CON EL ORGANISMO

1. REALIZACIÓN INDIVIDUO

1.1. MOTIVACIÓN

1.2. CRECIMIENTO

1.3. SATISFACCIÓN

1.4. METAS

1.5. RECIPROCIDAD

2. ADAPTACIÓN

2.1. AUTONOMIA

2.2. COEFICIENTE

2.3. NORMAS

3. FACTORES PSICOSOCIALES

3.1. INTRALABORALES

3.1.1. CARGA LABORAL

3.1.2. CONTROL

3.1.3. LIDERAZGO

3.2. EXTRALABORALES

3.2.1. RELACIONES INTERPERSONALES

3.2.2. SITUACIÓN ECONOMICA

3.2.3. VIVIENDA

3.2.4. TIEMPO LIBRE

3.2.5. ENTORNO

4. PROGRAMAS DE PREVENCIÓN

4.1. En Colombia se evalúan dos enfoques:-El enfoque psicológico que tiene que ver con la autoestima. -El enfoque sociológico enfocado en la gestión de la organización