Aspectos éticos y jurídicos de la salud ocupacional.

1. Acuerdo para la promoción de la salud, Otawa 1986: Legislación, medidas de vigilancia, impuestos y cambio organizacional.

2. Declaración Global de la salud ocupacional para todos, Beijing 1994: Prioriza la salud en el trabajo y un derecho fundamental.

3. Estrategia Global sobre salud ocupacional para todos, ginebra 1996: Destaca entornos de salud y asistencia ocupacional.

4. Declaración sobre la promoción de la salud en los ambientes de trabajo en la unión Europea, Luxemburgo 1997: La globalizacion, la creciente tecnología y los cambios políticos.

5. Plan regional en salud de los trabajadores, Washington 2001: Enfoque global para fortalecer la cooperación entre países.

6. Conclusiones: En concordancia con el articulo podemos decir que la importancia de la salud y seguridad en el trabajo es de gran relevancia para distintos países, pues esto permite un desarrollo en las diferentes esferas de funcionamiento del trabajador como lo son la física, mental, social y familiar. Vemos aquí la importancia del Bioderecho pues para este es necesario analizar las diferentes posturas que muestran problemas éticos, existenciales y valores involucrados para el control de riesgos y factores de protección para el adecuado desarrollo del trabajo.

7. OMS y OIT: Promoción y mantenimiento del bienestar físico, mental y social.

8. Declaración sobre atención primaria de salud de Alma- Ata 1978: Esencial para el desarrollo de los países.

9. Declaración sobre promoción de la salud hacia el siglo XXI, Yakarta 1997: Hace hincapie que la clave es asumir una responsabilidad social.

10. Declaración mundial de la salud resolución 51.12 Ginebra 1998: Promover la responsabilidad social para la salud.

11. Declaración de Barcelona en el desarrollo de Europa, 2002: Trabajadores sanos y un lugar de trabajo saludable.

12. Carta de Bangkok para la promoción de la salud en el mundo, Tailandia 2005: Normas que garanticen un alto grado de protección frente a posibles daños.

13. Declaración sobre salud de los trabajadores, Stresa 2006: Observa cambios significativos en desigualdad entre países y grupos sociales.