RELACIONES INTERGRUPALES

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RELACIONES INTERGRUPALES por Mind Map: RELACIONES INTERGRUPALES

1. Pensando en este “cliché”, se refirió a este término como estereotipo en Psicología Social “retratos en la mente”rígidos que hacen de filtro perceptivo ante la complejidad de la realidad ambiental que nos envuelve.

2. Los estereotipos se estudiaban como ideas prejuiciosas. - Se suponía que el proceso de la estereotipia interferiría el proceso normal de razonamiento de una persona.

3. No obstante, la concepción sobre los estereotipos dependen tanto de la orientación teórica de partida como del carácter (unidimensional o multidimensional) que se atribuya al constructo (Martínez, 1996).

4. El estudio de los estereotipos se ha venido centrado en analizar el contenido negativo; de ahí que estereotipo y prejuicio se hayan confundido, cabe aclarar que este he hecho ha tenido consecuencias tan desafortunadas en Psicología Social como el hecho de considerar los estereotipos como algo defectuosos, incorrecto, rígido, entre otras.

5. Ejemplo:

5.1. Rotular una mujer trabajadora con el calificativo “sensible o débil” en un principio no parece algo negativo; sin embargo, este hecho pueden originar conductas discriminatorias de carácter negativo, como ocultar información sobre algo importante con la excusa de no herir la sensibilidad.

6. Justificación de acciones

6.1. Cometidas o planeadas contra los ex grupos, por ejemplo: los estereotipos difundidos sobre los inmigrantes cuando se pretende aprobar una ley de extranjería muy restrictiva exagerando la proporción de miembros de ese grupo que se dedican a actividades delictivas.

7. Prejuicio: Se conceptualiza básicamente desde la dimensión afectiva, diferenciándolo de las percepciones o creencias (estereotipos) y las intenciones o conductas (discriminación), de modo que el perjuicio implica el rechazo, en otras palabras en una actitud negativa o en una predisposición a adecuar un comportamiento negativo hacia los miembros de un grupo.

8. Categorización Sistematización y simplificación de la realidad social en la que se encuentra el individuo, haciéndole más fácil la comprensión y predicción de éste.

9. Estereotipos origen y conceptos: estos son articulados entre los procesos psicológicos y motivacionales éste nos permite entender y predecir el ambiente social en el cual nos desenvolvemos.

10. cognitivo formamos categorías sociales y los procesos sociales tales como las creencias que tenemos en cuanto a los grupos sociales, este concepto se remota en los años( 1798).

11. Controversias en torno a la definición de estereotipos

12. Estereotipos prejuicios y discriminación

13. Prejuicio: es el racismo. Este ejemplo muestra que los prejuicios se sitúan en el nivel de los juicios cognitivos y de las reacciones afectivas.

14. Discriminación:

14.1. Se entiende como una conducta de negatividad dirigida a los miembros de un grupo con el que se mantiene ideas prejuiciosas, es un proceso de bastante complejo y no se produce de manera automática, ya que nuestro comportamiento depende de nuestras convicciones personales de las circunstancias externas que pueden escapar de nuestro control personal.

15. Facilitación de la identidad social La identidad de una persona está en función de los grupos a los cuales pertenece y de los grupos con que, sin pertenecer a ellos, se compara

16. Funciones categóricas:

17. Categorización Sistematización y simplificación de la realidad social en la que se encuentra el individuo, haciéndole más fácil la comprensión y predicción de éste.

18. Sin embargo como afirma Huici y Moya (1995), los estereotipos son creencias individuales acerca de un grupo, añadiendo el adjetivo cultural cunado, además, son compartidos.

19. 3 Estereotipos prejuicios y discriminación

20. 1.3. Del texto de Marin, M & Martínez, R (2012) Introducción a la psicología social, Cap. 5 – Relaciones intergrupales: estereotipos, prejuicios y discriminación (Pags. 97 – 111) Elabore un mapa conceptual donde incluya todos los conceptos trabajados.