1. METAPARADIGMA:
2. 5- La disciplina del proceso enfermero y la mejoria del paciente.
3. Enfermería: Define cuidar como un acto racional, practico y moral. La disposición y actitud para reconocer la situación del paciente requiere una adecuada evaluación de la situación, establecer objetivos para ejecutar acciones dirigidas a personas enfermas.
4. Salud: Tiende a un ideal de salud clásico y conservador.
5. Reconoce la incertidumbre como un factor estresante en el contexto de la enfermedad.Elemento valioso para la implementacion de los cuidados de enfermeria
6. Acciones automáticas: Las percepciones, pensamientos y sentimientos no se exploran en las reacciones automáticas.
7. Persona: La esencia del cuerpo, la carne, el espíritu y el alma como una unidad corpórea que percibe y entiende. Con esencia social.
8. 7 supuestos principales:1- El cuidado solo se puede practicar con efectividad de manera interpersonal.2- Consiste en factores creativos que deben de satisfacer las necesidades humanas.3-El cuidado eficaz promueve la salud y el crecimiento personal y familiar.4- Las respuestas derivadas del cuidado aceptan a la persona como es y como puede llegar a ser.5- un ambiente de cuidado es aquel que ofrece el desarrollo del potencial.6-El cuidado es mas generador de salud que de curación. 7- La practica del cuidado es fundamental para la enfermería.
9. INCERTIDUMBRE: Inhabilidad del sujeto para determinar el significado de los eventos relacionados con una enfermedad,situaciones donde se deben tomar decisiones, donde es incapaz de asignar valores a objetos y eventos y de predecir consecuencias debido a información y conocimiento limitados.
10. MEDIO AMBIENTE; Realidad y marco de referencia del individuo.
11. ENFERMERIA: Arte y ciencia que estudia la ecperiencia salud-enfermedad mediante una relacion profesional, científica, estetica y etica.
12. El propósito del cuidado debe ser establecido como protección, enaltecimiento y preservación de la humanidad y dignidad del ser humano. Las contribuciones sociales, morales y científicas de la enfermería hacia la especie humana descansan en su compromiso hacia una ética del cuidar humano.
13. FILOSOFÍA Y CIENCIA DEL CUIDADO.
13.1. METAPARADIGMA;
13.2. PERSONA; Ser en el mundo constituido por cuerpo, mente y espíritu.
13.3. SALUD: Unidad y armonía entre mente, cuerpo y espíritu.
14. Trabajo diario: Actividades cotidianas.
15. Consiste en satisfacer las necesidades del paciente y aliviar el modo de sufrimiento utilizando el proceso de enfermería.
15.1. Mediante acciones automáticas y deliberadas.
15.1.1. Acciones deliberadas: Son las que pueden originar soluciones a los problemas ademas de prevenirlos.
16. El objetivo de las funciones es ayudar al paciente a recuperar o mantener sus funciones fisiológicas y mantenerlo en un estado de confort para prevenir complicaciones.
17. Propone que el quehacer de la enfermería es una opción para propiciar un mejor afrontamiento ante el proceso de enfermedad. a fin de tratar de evitar el efecto inmovilizador en la medida en que provea información suficiente,oportuna y periódica sobre el estado de salud del paciente y familia. El personal de enfermería debe promover la manifestación de emociones o dudas para identificar las situaciones de estrés, desadaptabilidad, crisis y temores que favorezca el afrontamiento.
18. JEAN WATSON
18.1. La relación transpersonal del cuidado de la enfermera es entrar en la conciencia de otra persona y ser capaz de identificar su condición de tal manera que la persona cuidada tiene un alivio de sentimientos, pensamientos y tensión a través de potenciar las medidas de confort.
19. KARI MARTINSEN
19.1. El profesionalismo orientado a la persona exige conocimiento profesional que finalmente proporciona una visión del paciente como una persona que sufre al mismo tiempo que protege su integridad. involucra compromiso y nos obliga a hacer lo mejor posible por la persona a la que debemos ayudar o cuidar. Cuidar es procurar el desarrollo positivo de la persona a través del bien.
20. FILOSOFÍA DE LA ASISTENCIA.
20.1. Medio Ambiente: Entorno y situación. Las personas en todo momento se encuentran en una situación, sitio y espacio en particular.
21. MERLE H. MISHEL
22. TEORÍA DE LA INCERTIDUMBRE FRENTE A LA ENFERMEDAD.
23. CAROLYN L. WINER Y MARILYN J. DODD.
23.1. Definen 4 tipos de medidas de trabajo.
23.1.1. Q
23.1.2. El trabajo relacionado con la enfermedad: Actividades relacionadas con el diagnostico,manejo de síntomas, actividades de cuidado y manejo de crisis.
23.1.3. Trabajo biográfico: Intercambio de información, expresiones emocionales y actividades de interacción con su entorno familiar.
23.1.4. Trabajo de la reducción de incertidumbre: Actividades encaminadas a minimizar el impacto de la incertidumbre del cuerpo.
24. TEORÍA DE LA TRAYECTORIA DE LA ENFERMEDAD.
24.1. Se centra en aquellos aspectos de la vida que en un momento determinado provocan estados de incertidumbre sobretodo los relacionados con procesos de enfermedad.
24.2. KATHARINE KOLCABA
25. TEORÍA DEL CONFORT.
25.1. Plantea que los pacientes necesitan comodidad y confort en situaciones de cuidado.
25.1.1. METAPARADIGMA:
25.1.1.1. Persona: Receptor del cuidado, ya sea individuo, familia y comunidad.
25.1.1.2. Entorno: Cualquier aspecto del paciente, familia o institución en donde se encuentre y puede ser manipulado.
25.1.1.2.1. 4 Principios del confort.
25.1.1.3. Salud: Paciente, familia o comunidad con relación a su funcionamiento optimo.
25.1.1.4. Enfermería: Valoración de las necesidades de comodidad para determinar el diseño de las medidas de confort que las satisfagan, ejecución de medidas y revaloracion de los niveles de confort alcanzados.
26. IDA JEAN ORLANDO.
26.1. Propone un modelo estructurado alrededor de 5 modelos principales interrelacionados entre si.
26.1.1. 1- La necesidad y conducta del paciente.
26.1.2. 2- La respuesta inmediata de la enfermera o del paciente.
26.1.3. 3- Las acciones automáticas y reflexivas.
26.1.4. 4- El propósito de la enfermería.