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La empresa por Mind Map: La empresa

1. Estructura organizacional de la empresa

1.1. Principios:

1.1.1. Son los métodos mediante los cuales la organización sostiene que la estructura, y los procesos que utilizan para mantener la estructura eficientemente.

1.2. Organizaciones

1.2.1. Proviene del latín organon que significa órgano como elemento de un sistema. Organizar es el proceso de distribuir actividades, definiendo las autoridades de cada departamento.

1.3. Departamentalizacion

1.3.1. Es una de las herramientas fundamentales para cualquier esfuerzo para establecer una estructura organizacional.

1.4. Tipos

1.4.1. ● Jerárquica ● Matricial ● Horizontal ● En línea ostaff ● Estructura funcional ● Estructura divisional

1.5. Funciones

1.5.1. La finalidad de una estructura organizacional es establecer un sistema de papeles que desarrollan miembros de una entidad para trabajar juntos.

1.6. Relación interdepartamental

1.6.1. Las relaciones interdepartamentales de las empresas al representar la estructura interna de una organización, el recurso más utilizado es la interpretación gráfica como organigrama

2. Clases

2.1. ● Empresario individual ● Emprendedor de responsabilidad limitada ● Comunidad de bienes ● Sociedad civil ● Sociedad colectiva

3. Elementos internos y externos de una empresa:

3.1. Son los factores que se encuentran dentro y fuera de la organización.

4. Objetivos de la empresa privada y pública:

4.1. Buscar el bien común de la colectividad. Tiene de objetivo el crecimiento de las ganancias.

5. Principios

5.1. Son: el conjunto de valores, líneas de trabajo y filosofía empresarial inamovible de una empresa independiente de su tamaño, alcance, sector, números de empleados, etc.

6. Una empresa es una organización o institución dedicada a actividades o persecución de fines económicos o comerciales para satisfacer las necesidades de bienes o servicios de la sociedad.

7. Tipos

7.1. ● Según el sector de actividad ● Según el tamaño ● Según la propiedad del capital ● Según el ámbito de actividad ● Según el destino de los beneficios Según su forma jurídica

8. Funciones

8.1. Cumplen una función económica, proporcionan una fuente de empleo y una función social.

9. Fines

9.1. Son los estados o situaciones que la empresa pretende conseguir en el futuro.

10. Funciones

10.1. Cumplen una función económica, proporcionan una fuente de empleo y una función social