TRABAJO
por Alexa Vargas
1. Factores organizativos
1.1. Supervisión y estilos de dirección inadecuados.
1.2. Estructura organizativa deficiente y ausencia de trabajo en equipo.
1.3. Falta de apoyo social
1.4. Ausencia de cultura de prevención de riesgos.
1.5. Salario insuficiente y valoración inadecuada de puestos de trabajo.
1.6. Discriminación.
2. Condiciones de la organización del trabajo.
2.1. Locales.
2.2. Instalaciones
2.3. Equipos
2.4. Productos y demas utiles existentes en el centro de trabajo.
3. factores de riesgo psicosociales
3.1. Estrés
3.2. Carga de trabajo excesiva
3.3. Jornadas largas y horarios irregulares o extensos de trabajo.
3.4. Mal diseño del entorno y falta de adaptación ergonómica.
3.5. Falta de autonomía y control en la realización de tareas.
3.6. Ritmo de trabajo elevado
3.7. Falta de claridad en las funciones
4. Conceptualización del estrés.
4.1. Fenómeno psicobiológico.
4.2. Problemas de salud.
4.3. Experiencia excesivas
4.4. Causas del estrés.
4.4.1. Excesiva responsabilidad en el trabajo.
4.4.2. Demasiada carga de trabajo.
4.4.3. Relaciones humanas problemáticas.
4.4.4. Condiciones laborales insatisfactorias.
4.4.5. La exposición a riesgos físicos constantes.
4.4.6. Jornadas de trabajo excesivas.
4.4.7. Ritmo de trabajo acelerado.