1. La Jornada Laboral
1.1. Jornada regular y jornada irregular
1.2. Jornada reducida y jornada ampliada
2. El Horario de Trabajo
2.1. Horario continuado y horario partido
2.2. Horario rígido y horario flexible
3. Trabajos nocturnos y a turnos
3.1. El trabajo nocturno es aquel que se realiza entre las 22:00h y las 6:00h
3.2. El trabajo a turnos es aquel en el que el trabajador realiza las mismas tareas ene l mismo puesto pero con horas diferentes.
4. Los peiordos de descanso
4.1. Descanso durante la jornada
4.1.1. Para mayores de 18, 15 minutos como minimo si la jornada exede las 6 horas.
4.1.2. Para menores, 30 minutos como mínimoi si la jornada execde las 4h y media
4.2. Descanso diario
4.2.1. 12 h como mínimo enrte el final de la jornada y el comienzo de la siguiente
4.3. Descanso semanal
4.3.1. Para mayores de 18, un dia y medio ininterrumpido que se pueden acumular en periodos de 14 dias
4.3.2. Para menores, 2 dias ininterrumpidos
5. Las Horas Extraordinarias
5.1. Son aquellas qeu se realizan por encima de la jornada pactada
5.1.1. Estructurales
5.1.2. No estructurales
5.1.3. De fuerza mayor
6. Los Permisos Laborales
6.1. Permisos retribuidos
6.1.1. Matrimonio
6.1.2. Nacimiento de hijo
6.1.3. Fallecimiento, accidente o enfermedad,ect
6.1.4. Traslado
6.1.5. Funciones sindicales
6.1.6. Permanencia hio prematuro en hospital
6.1.7. Desplaszamiento a otro centro de trabajo
6.2. Permisos Para la formacion profesional y promocion
6.3. Reduccion de la jornada laboral
6.3.1. Lactancia
6.3.2. Permanencia hijo premnaturo en hospital
6.3.3. Ciudado de menor de 12 años
6.3.4. Ciudado de persona con siscapacidad
6.3.5. Victima de violencia de genero
6.3.6. Victima de terrorismo
7. Las Fiestas Laborales y las Vacaciones
7.1. Fiestas Laborales
7.1.1. Son los dias en los que el trabajador no persta su servicio a la empresa