1. Felnőttképző intézmények
1.1. Egyéb tevékenység + felnőttképzés
1.2. Kizárólag felnőttképzés
2. Képzési szolgáltatás
2.1. Szabad
2.1.1. Nyelvi képzés
2.1.2. IKT
2.1.3. ...
2.2. Edgedélyköteles
2.2.1. A: OKJ
2.2.1.1. 201.06.12-től ha nem egy helyen járom végig, hatósági modulvizsgát kell tennem
2.2.2. B: egyéb szakmai
2.2.3. C: támogatott nyelvi
2.2.4. D: támogatott általános
3. Felnőttképzési szakértő
3.1. Kinevezi
3.1.1. a szakember maga (vagy a környezete: pl. kollégák, munkáltató)
3.1.2. nive.hu
3.2. Szakerület
3.2.1. Felnőttképzési igazgatás
3.2.2. Nyelvi
3.3. Feltételek
3.3.1. Kérelem
3.3.2. Büntetlen előélet
3.3.3. Eltiltás alatt nem állás
3.3.4. Szakmai képesítés
3.3.4.1. Andragógus: OK
3.3.5. Szakmai gyakorlat
3.3.5.1. Andragógus: legalább 4 év
4. Felnőttképzési programszakértő
4.1. Kinevezi
4.1.1. mkik.hu
4.2. Szakerület
4.2.1. Szakmai szakértő
4.2.2. Vizsgabizottsági elnök
4.2.3. Vizsgabizottsági tag
4.3. Feltételek
4.3.1. Szakirányú felsőfokú végzettség
4.3.2. 2 év gyakorlat
5. Témák
5.1. 1. Felnőttképzési szakértői rendszer
5.2. 2. Minőségbiztosítási rendszer (H: 217)
5.2.1. A, B, C körben van, D körben nem jellemző
5.2.2. Oktatói tudás megújítása
5.2.2.1. Indikátorrendszer (8 minőségi mutató)
5.2.2.2. Önértékelési rendszer
5.3. 3. Egy fk. intézmény vezetési rendszere (H: 205)
5.4. 4. Ügyfélkapcsolati menedzsment (H: 258)
5.5. 5. Emberi erőforrás-menedzsment (H: 206 - nemigen alkalmazzák)
5.5.1. Toborzási, kiválasztási filozófia
5.6. 6. Szervezeti kultúra (H: 251)
5.6.1. A szervezet "mentális szoftvere"
5.6.1.1. Hatalmi típusú kutúra: pókháló-rendszerű
5.6.1.2. Szerep típusú...
5.6.1.3. Személy típusú
5.7. 7. Változásmenedzsment (H: 249)
5.8. 8. Társadalmi felelősségvállalás (H:257)
5.8.1. Állami erőforráshiány átvállalása
5.9. 9. Motivációs rendszer (H: 252)
5.10. 10. Tehetségmenedzsment (H: 270)
5.10.1. Czeizel-féle modell
5.11. 11. Innovációs rendszer (F: ...)
5.11.1. Interaktív irányzat
5.11.2. Szakmai megújítás
5.11.2.1. Képzési program megújítása
5.11.2.1.1. Célcsoportok körének megváltoztatása