Características normativas de los contratos

1. Es un contrato personal:

1.1. Esta característica se relaciona con el Art. 31 al mencionar las obligaciones de los trabajadores al prestar sus servicios.

2. Es un contrato bilateral:

2.1. Esta característica se relaciona con los artículos 24 Derechos y obligaciones inherentes y los Artículos. 29 Son obligaciones de los patronos, Art. 30 Se prohíbe a los patronos, Art. 31 Son obligaciones de los trabajadores, Art. 32 Se prohíbe a los trabajadores.

3. Es un contrato oneroso:

3.1. Se vincula o se relaciona con el artículo 24 al hablar de prohibiciones y obligaciones para ambas partes y beneficios hacia los dos.

4. Es un contrato conmutativo:

4.1. Porque para ambas partes el código de trabajo regula de igual a igual en sus artículos 29, 30, 31 32 del código de trabajo.

5. Es un contrato principal:

5.1. porque subsiste por si mismo sin necesidad de otro

6. Es un contrato nominado:

6.1. Pues posee su propia regulación ósea tiene una legislación que lo regula por ejemplo Art. 17 donde regula los contratos individuales.