REFORMA LABORAL
por sally janice pérez ceballos
1. Primero de diciembre 2012
1.1. En vigor
2. Elimina
2.1. Obligaciones al patron
3. Objetivo
3.1. Mejorar condiciones laborales de los trabajadores
3.2. Trabajo digno y decente
4. Medios
4.1. Ley Federal del trabajo
5. Elimina
5.1. Antigüedad Laboral
6. Da pie
6.1. Empleos mas baratos
7. Subcontratación - Outsourcing
7.1. Legaliza
7.1.1. Trabajos temporales
7.1.2. Trabajos a prueba
7.1.2.1. Finiquitos
8. Prestaciones
8.1. De acesso y seguridad social
8.2. Guarderías
9. licencia
9.1. Paternidad (5dias)
10. Trabajo doméstico
10.1. Protección de seguridad y salud
11. Erradicación
11.1. Trabajo infantil
12. Aplica
12.1. Inclusión laboral
12.2. Formalización de empleos
13. Otorga
13.1. Créditos a los trabajadores
14. Modernización
14.1. De justicia laboral
15. Respetar
15.1. El salario, las prestaciones, seguridad social y antigüedad
16. Indemisación
16.1. Por despido injustificado
17. Fortalece
17.1. Principios de libertad sindical
18. Agiliza
18.1. La justicia laboral
18.1.1. Disminuye
18.1.1.1. costos y tiempo
18.1.2. Utilización de herramientas tecnológicas en juicios laborales
19. Beneficios
19.1. Para la mujeres y madres trabajadoras
19.1.1. Distribuir
19.1.1.1. Semanas de descanso pre y post natal.
19.1.2. Prohibe
19.1.2.1. Hostigamiento y acoso laboral