1. 1. Le monde du travail
1.1. Procédés de soudages
1.2. L'entreprise
1.2.1. L'entreprise structure et fonction
1.2.2. L'entreprise et l'économie locale, nationale et internationale
1.2.3. Gestion d'une entreprise :2 cas concrêts
1.2.4. L'entreprise dans son contexte international
1.2.5. Contraintes économiques pour les TPE
1.2.6. Gestion d'une entreprise
1.3. Attentes
1.3.1. Attente des partenaires concernant la médecine du travail
1.3.2. Attente des salariés concernant la médecine du travail
1.4. contrat de travail
1.5. Embauche
1.6. psychodynamique du travail
1.7. organisation de la fonction publique
1.7.1. présentation de la fonction publique
2. 2. Règlementation, organisation
2.1. Examens médicaux
2.1.1. Grossesse et travail
2.1.2. Le travail des femmes
2.1.3. Médecine du travail des intérimaires
2.1.4. travail des jeunes
2.1.5. Surveillance médicale renforcée
2.1.6. médecine des gens de mer
2.1.7. Examens complémentaires
2.1.7.1. info sur le test de Ishihara
2.1.7.2. Adaptation cardiaque à l"effort et cardiofréquencemétrie
2.1.7.3. Examens complémentaires en santé au travail
2.1.7.4. les tests biologiques
2.1.7.5. Exploration de la fonction auditive
2.1.7.6. examen psychométrique
2.1.7.7. Explorations fonctionnelles respiratoires
2.2. Organisme
2.2.1. La MSA
2.2.2. La fonction publique
2.2.2.1. Aptitude dans la fonction publique
2.2.2.2. Médecine du travail du personnel hospitalier
2.2.2.3. fonction publique d'état
2.2.2.4. régime maladie des fonctionnaires
2.2.3. Organisation administrative des services de santé au travail
2.2.4. relation médecine statutaire / médecine de prévention
2.3. AT/MP
2.3.1. Comparaison entre différents systèmes AT MP
2.3.2. AT/MP fonction publique
2.3.3. Analyse d'un accident par arbre des causes
2.3.4. MP en fonction publique
2.3.5. Modalité de déclaration des AT MP
2.3.6. Modalités de réparation AT/MP
2.3.7. reconnaissance des maladies professionnelles
2.3.7.1. CRRMP
2.4. Le médecin du travail
2.4.1. Le statut du médecin du travail
2.4.2. Contrat type du médecin du travail
2.4.3. La responsabilité en médecine du travail
2.4.4. Dossier médical en Médecine du travail
2.4.5. Le rapport annuel
2.4.6. consultation en pathologie professionnelle
2.4.7. rôle du médecin du travail dans la formation (3)
2.4.8. liaison médecin du travail médecin traitant
2.5. Action en Milieu de travail
2.5.1. La fiche d'entreprise
2.5.2. Bases règlementaires et législatives de l'AMT
2.5.3. Action de prévention en milieu travail
2.6. institutions
2.6.1. INRS
2.6.2. inspection du travail
2.7. droit du travail
2.7.1. Code du travail et son contenu
2.7.2. Les sources du droit du travail
2.8. organisation de la prévention en france
3. 3. Les risques professionnels
3.1. Introduction
3.1.1. organisation de la prévention des risques professionnels
3.1.2. ERGONOMIE
3.1.2.1. Définition de l'ergonomie
3.1.2.2. Définition de l'ergonomie, notion de contrainte et d'astreinte
3.1.2.3. Ergonomie: astreinte mentale
3.1.2.4. Les différents types de travail musculaire
3.1.2.4.1. adaptation neuromusculaire à l'effort
3.1.2.5. Anthropométrie et biomécanique
3.1.2.6. Ergonomie d'un poste de travail sur écran
3.1.2.7. Analyse d'une situation de travail
3.1.2.8. Aménagement dimensionnel du poste de travail
3.1.2.9. le travail sur écran
3.1.2.10. ergonomie des logiciels
3.2. Evaluation des risques
3.2.1. Rythmes biologiques
3.2.1.1. Durée du travail, travail posté et conséquences pour la santé
3.2.1.2. Rythmes biologiques et horaires de travail
3.2.1.3. Rythmes biologiques et horaires de travail
3.2.1.4. durée du travail
3.2.2. Astreinte à la chaleur
3.2.3. Risques pschosociaux
3.2.3.1. harcèlement au travail
3.2.3.2. stress et santé mental au travail
3.2.3.3. charge mental et risque psychique au travail
3.3. Pathologies professionnelles
3.3.1. Pathologie pulmonaire chez une fondeuse de bijoux
3.3.2. Pneumoconioses
3.3.3. Néphropathies toxiques
3.3.4. pathologies en milieu hyperbare
3.3.5. Asthme
3.3.5.1. Asthme à la farine
3.3.5.2. Asthme professionnel
3.3.5.3. Cas d'asthme
3.3.5.4. Cas asthme 2
3.3.5.5. Asthme aux isocyanates
3.3.6. maladie de lyme
3.3.7. CANCERS
3.4. Prévention et gestion des risques
3.4.1. Risque chimique
3.4.1.1. toxicité des isocyanates
3.4.1.2. les Organophrosphorés
3.4.1.3. Les solvants
3.4.1.3.1. Généralités sur les solvants chlorés
3.4.1.3.2. métabolisme des solvants
3.4.1.3.3. prévention de l'intoxication par le benzene
3.4.1.4. matières plastiques, généralités
3.4.1.5. Cas: gaz toxiques
3.4.1.6. Les ethers de glycols
3.4.1.7. le mercure
3.4.1.8. le cadmium
3.4.1.9. Chlorure de vinyle monomère
3.4.1.10. Cyanures
3.4.1.11. Prévention primaire du risque amiante
3.4.1.12. mode de prévention du risque chimique
3.4.1.13. Classement et étiquetage des substances dangereuses
3.4.1.14. fiche de données de sécurité
3.4.1.15. CMR
3.4.1.15.1. Prévention et évaluation du risque CMR
3.4.2. Radiations ionisantes
3.4.2.1. Surveillancce médicale des salariés exposés aux rayonnements ionisant
3.4.2.2. radioprotection
3.4.2.3. Annexes radioprotection: code santé public, code santé du travail
3.4.2.4. surveillance médicale des travailleurs exposés aux rayonnements ionisants
3.4.3. programme de prévention en entreprise
3.4.3.1. hygiène des cantine et suivi du personnel
3.4.3.2. hygiène des locaux de travail
3.4.3.3. exemple de prévention du risque bruit
3.4.3.4. prévention du risque chimique
3.4.4. cas de gestion des risques en entreprise BTP
3.5. Catégories de travailleurs
3.5.1. Grossesse et travail
3.5.2. Médecine du travail des intérimaires
3.5.3. travail des jeunes
3.5.4. Surveillance médicale renforcée
3.5.5. travail des gens de mer
3.6. professionels en ST
3.6.1. L'infirmière en santé au travail
3.7. Prévention individuelle
3.7.1. Equipements de protection visuels
3.7.2. Equipement de protection individuel contre le bruit
3.7.3. Protection respiratoire
3.8. Prévention collective
3.8.1. METROLOGIE DU BRUIT
3.8.2. METROLOGIE DE LA LUMIERE
4. 4. Capacité de travail - maintien dans l'emploi
4.1. Handicap et emploi
4.1.1. reclassement professionnel des travailleurs handicapés
4.2. Alimentation et travail
4.2.1. nutrition et travail
4.3. Aptitude , inaptitude médicale
4.4. Maladie chronique
4.4.1. HIV et Travail
4.4.2. pathologie antérieur et risque chimique
4.4.3. diabète et travail
4.4.4. épilepsie et travail
4.4.5. Sclérose en plaque et vaccins
4.5. Alcool tabac addictions
4.5.1. Légisaltion sur l'alcool en entreprise
4.5.2. Depistage de l'alcoolisme et des toxicomanies
4.5.3. Campagne de prévention du risque alcool en entreprise
4.5.4. toxicomanie et addictions: cas clinique
4.5.5. addiction et travail
4.5.6. travail et tabac
4.6. travailleur veillissant
5. 5. Outils et Méthodes
5.1. Méthodes d'étude
5.1.1. Introduction à l'épidémiologie
5.1.2. Etude de cohorte
5.1.3. Etude cas témoin
5.1.4. Etude transversale
5.1.5. méthodologie de recherche documentaire en médecine du travail
5.2. Veille sanitaire
5.3. Communication négociation
5.3.1. conduite de l'entretien en médecine du travail