Remuneração Estratégica

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Remuneração Estratégica por Mind Map: Remuneração Estratégica

1. Remuneração - Cadastro

1.1. Valor do Cadastro

1.1.1. Proporcionaliza Mensalista

1.1.1.1. Proporcionaliza Horista

2. Legenda

2.1. MVP

2.1.1. 2a Fase

2.1.1.1. 3a Fase

2.1.1.1.1. 4a fase

3. Salário

3.1. Salário Base - Cadastro

3.1.1. Salário Proporcional - Ficha

3.1.1.1. Salário + Variáveis - Ficha

4. TR / TA

4.1. Apdata - Só Composição (0%)

4.1.1. Solicitação do Colaborador - Tela Benefícios

4.1.1.1. Transfere para TA - Cadastro

4.1.1.1.1. Campo Editável para Gestão Empresa

5. Pacote de Benefícios (Utilidades)

5.1. % da Remuneração Base - Cadastro

5.1.1. Utilidades Concedidas - Pl. de Benefícios

5.1.1.1. Tela para Lançamentos - Cadastro

5.1.1.1.1. Relatório de Lançamentos

6. PI_DA - Cadastro

6.1. Cálculo do Apontamento

6.1.1. Valor Mínimo

6.1.1.1. Redutor

7. Tipo de Contratação - Cadastro

7.1. Técnico - Cadastro

7.1.1. Administrativo

7.1.1.1. Só Ajuda de Custo

8. Tipo de Remuneração - Cadastro

8.1. Mensalista

8.1.1. Horista

9. Transporte - Cadastro

9.1. Valor Fixo

9.1.1. Dias Úteis

9.1.1.1. Proporcionaliza

9.1.1.1.1. % da Remuneração

10. Ajuda de Custo - Cadastro

10.1. % da Remuneração

10.1.1. Redutor