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ILCC por Mind Map: ILCC

1. Goals

1.1. Capturar Leads

1.2. Ganhar autoridade e audiência

1.3. Lançar Ebook

1.4. Lançar Produto Front End

1.5. Vender 5 vagas -  ILCC Bauru

1.6. Vender 8 vagas -  ILCC Uberlândia

1.7. Vender 20 vagas - ILCC Ribeirão Preto

1.8. Vender 20 vagas - ILCC São José do Rio Preto

1.9. Vender 15 vagas - ILCC Araçatuba

1.10. Vender 15 vagas - ILCC Uberaba

2. Problems

2.1. Falta de Tempo

2.2. Falta de dinheiro

3. Action Points

3.1. Elaborar Cronograma de Lançamentos

3.2. Elaborar Planejamento de Conteúdo

3.3. Elaborar Linha Editorial

3.4. Reunir com a Manacá para me ajudar

3.5. Tirar foto e colher depoimentos do treinamento

4. Cronograma

4.1. Planejamento

4.2. Movimentação de Leads atuais

4.3. Início da campanha

4.4. Elaboração do conteúdo do EBOOK

4.5. Encaminhar EBOOK para design

4.6. Finalizar EBOOK

4.7. Lançamento do EBOOK

4.8. Deixar conteúdo pronto para sair de férias

4.9. Convite para Palestra on line

4.10. Palestra on line + Picht de vendas

4.11. Lançamento de produto on line

4.12. I Congresso On line + Webinar + Pitch de vendas

4.13. Lançamento Bauru e Uberlândia

4.14. Webinar + Picth de vendas

4.15. Lançamento Ribeirão e São José do Rio Preto

4.16. Webinar + Pìcth de vendas

4.17. Lançamento Uberaba e Araçatuba

5. Linha Editorial

5.1. Dezembro - "O ser humano por trás do líder"

5.1.1. Mostrar como o Rodrigo superou suas barreiras e limitações para se tornar um grande líder

5.2. Janeiro - "Como se tornar o líder que as empresas querem"

5.2.1. Trazer para o público algumas competências e habilidades necessárias para ser um bom líder

5.3. Fevereiro - "O coaching nas organizações

5.3.1. Trazer dados e informações de como o coaching tem sido usado e crescido no meio corportativo

5.4. Março - "O líder coach é o líder do futuro"

5.4.1. Encaixar a metodologia "Leader Coach" como uma das soluções para a liderança de hoje e do futuro

5.5. Abril - "Qual o valor de mercado do Líder Coach"

5.5.1. Trazer para o público que alguém que é Líder Coach tem mais valor no mercado de trabalho

5.6. Maio - "As 4 principais competências de um bom líder"

5.6.1. Falar de planejamento, tomada de decisões, comunicação e inteligência emocional sempre linkando com o coaching

6. Conteúdo

6.1. Live - 4 séries de 4 lives (1/semana)

6.1.1. Novembro: Como o coaching ajuda líderes e profissionais

6.1.1.1. Comunicação eficaz para líderes

6.1.1.2. Inteligência Emocional

6.1.2. Dezembro: Série "As 4 habilidades para ter alta performance"

6.1.2.1. Resiliência

6.1.2.2. Autoconfiança

6.1.2.3. Empatia e Rapport

6.1.2.4. Autenticidade

6.1.3. Janeiro: "Impulsionamento de carreira"

6.1.3.1. TOP10 - Livros

6.1.3.2. TOP5 - Formações/Certificações

6.1.4. Fevereiro

6.1.5. Março/Abril: "As 4 habilidades do líder do futuro"

6.1.6. Maio/junho: "As competências que valorizam o líder"

6.2. Vídeo - 1 por semana

6.2.1. Novembro

6.2.1.1. Os benefícios do coaching para liderança

6.2.1.2. 4 técnicas para conduzir uma reunião de equipe com resultados

6.2.2. Dezembro

6.2.2.1. Os primeiros 3 passos da realização do seu sonho

6.2.2.1.1. Abstração dos sonhos

6.2.2.1.2. 1- Transformar o abstrato em concreto e visível

6.2.2.1.3. 2- Gere ideias

6.2.2.1.4. 3- Gere objetivos

6.2.2.2. As 3 atitudes pra gerar autoconfiança

6.2.2.2.1. Auto venda

6.2.2.2.2. Histórico de vitórias

6.2.2.2.3. Divida o objetivo em pequenas metas

6.2.2.3. As qualidades incríveis para o líder e que não tão faladas nas redes sociais

6.2.2.3.1. Altruísmo

6.2.2.3.2. Abnegação

6.2.2.4. As 3 ferramentas que você já tem para ser líder de sucesso

6.2.2.4.1. Família: âncora

6.2.2.4.2. Valores: bússola

6.2.2.4.3. Propósito: motor/propulsor

6.2.3. Janeiro

6.2.3.1. Como gerar otimismo e produzir mais

6.2.3.2. O que os maiores líderes do mundo nos ensinam

6.2.3.3. Os segredos do Mkt Pessoal de um líder

6.2.3.4. As Top5 certificações para um líder de excelência

6.2.4. Fevereiro

6.2.4.1. Por que o coaching cresce a cada ano

6.2.4.2. Os 3 benefícios do coaching que você precisa saber

6.2.4.3. O coaching para líderes

6.2.5. Março

6.2.5.1. Como liderar diversas gerações diferentes

6.2.5.2. As 4 habilidades do líder do futuro

6.2.5.3. Como gerenciar as emoções das pessoas

6.2.5.4. Como planejar para daqui a 10 anos

6.2.6. Abril

6.2.6.1. Os maiores líderes que usam coaching

6.2.6.2. As habilidades de ouro do Líder Coach

6.2.6.3. Como o Líder Coach pode se tornar um Master Coach

6.2.7. Maio

6.2.7.1. Os 3 itens mais importantes do planejamento

6.2.7.2. Como tomar decisões eficazes

6.2.7.3. As 4 competências emocionais para gerenciar conflitos

6.2.7.4. A arte da comunicação poderosa

6.3. Posts - 3x ao dia

6.4. Artigo - 1 por quinzena

6.4.1. Novembro

6.4.1.1. Os benefícios do coaching para liderança

6.4.1.2. 4 técnicas para conduzir uma reunião de equipe com resultados

6.4.2. Dezembro

6.4.2.1. Como se tornar um líder visionário

6.4.2.2. Como se preparar para conversas difíceis

6.4.2.3. Líderes são referência para a equipe

6.4.2.4. O líder também é um ser humano

6.4.3. Janeiro

6.4.3.1. Como aumentar a produtividade da equipe sem sofrimento

6.4.3.2. 4 saídas para diminuir a pressão sobre o líder

6.4.3.3. Os 5 passos para "vender" seu projeto na sua organização

6.4.3.4. Torne-se "último biscoito do pacote" das empresas

6.4.4. Fevereiro

6.4.4.1. Por que o coaching cresce tanto nas organizações?

6.4.4.2. O coaching conectado a outras metodologias

6.4.5. Março

6.4.5.1. As 4 habilidades do líder do futuro

6.4.5.2. As atividades que desaparecerão no futuro

6.4.6. Abril

6.4.6.1. As competências mais valorizadas no mercado

6.4.6.2. Por que o Líder Coach tem valor de mercado?

6.4.7. Maio

6.4.7.1. As 4 competências emocionais que todo líder deve ter

6.5. Whatsapp - formar 2 grupos

6.6. Podcasts - 1 por semana

7. Manacá

8. Soluções

8.1. Planejar todas as etapas

8.2. Gerenciar o tempo

8.3. Buscar parceiros para investir junto

8.4. Fazer o máximo de coisas sem contratar

9. Produtos

9.1. EBOOK: "Os 5 segredos do Líder de sucesso

9.2. Palestra: "Como ser o líder que você sempre quis ter"

9.3. I Congresso on line com Partners da Leader Art

9.4. Webinar