Estratégia comercial

Começar. É Gratuito
ou inscrever-se com seu endereço de e-mail
Estratégia comercial por Mind Map: Estratégia comercial

1. Rio de Janeiro

1.1. Segmento:

1.1.1. Industria Alimentícia

1.1.2. Industria Farmaceutica

1.1.3. Empresas SAP

1.1.4. Juridica

1.2. Produtos:

1.2.1. DocNix

1.2.2. ITSS Factory

1.2.3. Produtos SAP

1.3. Publico Alvo;

1.3.1. Responsável Qualidade

1.3.2. Responsável TI

1.4. Ações de Marketing:

1.4.1. Redes Sociais

1.4.2. Email Marketing

1.5. Perfil

1.5.1. Novos

2. Brasília

2.1. Segmento:

2.1.1. Industria Alimentícia

2.1.2. Industria Farmaceutica

2.1.3. Saúde

2.1.4. Empresas SAP

2.1.5. Jurídica

2.2. Produtos:

2.2.1. DocNix

2.2.2. ITSS Factory

2.2.3. Produtos SAP

2.3. Publico Alvo;

2.3.1. Responsável Qualidade

2.3.2. Responsável TI

2.4. Ações de Marketing:

2.4.1. Redes Sociais

2.4.2. Material Impresso

2.4.3. Email Marketing

2.4.4. Evento

2.5. Perfil

2.5.1. Carteira SAP

2.5.2. Novos

3. Goias

3.1. Segmento:

3.1.1. Industria Alimentícia

3.1.2. Industria Farmaceutica

3.1.3. Saúde

3.1.4. Empresas SAP

3.1.5. Jurídica

3.2. Produtos:

3.2.1. DocNix

3.2.2. ITSS Factory

3.2.3. Produtos SAP

3.3. Publico Alvo;

3.3.1. Responsável Qualidade

3.3.2. Responsável TI

3.4. Ações de Marketing:

3.4.1. Eventos

3.4.2. Redes Sociais

3.4.3. Material Impresso

3.4.4. Email Marketing

3.5. Perfil

3.5.1. Novos

4. Minas Gerais

4.1. Segmento:

4.1.1. Industria Alimentícia

4.1.2. Industria Farmaceutica

4.1.3. Empresas SAP

4.1.4. Jurídica

4.2. Produtos:

4.2.1. DocNix

4.2.2. ITSS Factory

4.2.3. Produtos SAP

4.3. Publico Alvo;

4.3.1. Responsável Qualidade

4.3.2. Responsável TI

4.4. Ações de Marketing:

4.4.1. Redes Sociais

4.4.2. Email Marketing

4.5. Perfil

4.5.1. Novos

5. Outros pontos

5.1. Parcerias

5.1.1. Primer Builder

5.1.2. Qlik

5.2. Férias 19 a 23 Dezembro

5.3. Comissionamento

5.3.1. Produto

5.3.2. Empresa

5.4. preço produtos

5.4.1. Pesquisa de mercado

5.4.2. atualização valores

5.5. Material apoio comercial

5.5.1. celular

5.6. Salário