Дефицит рабочей силы высокой квалификации на предприятии
создатель Ольга Тихонова
1. Сложности в поиске нужных вакансий на региональном рынке труда
1.1. миграция молодежи в другие регионы России и мегаполисы
2. Не способность регионального рынка труда удовлетворить спрос на рабочую силу высокой квалификации
2.1. низкий спрос на рабочие профессии среди молодежи
2.1.1. снижение престижности рабочих профессий среди молодежи
2.2. отсутствие в регионе профессионально-технических образовательных учреждений
3. отсутствие эффективно-работающей системы персонал-маркетинга
3.1. недостаточный опыт HR-специалиста для эффективной реализации функций персонал-маркетинга
3.1.1. небольшой стаж работы
3.2. отсутствие сформированной программы персонал-маркетинговой программы мероприятий
4. Низкий уровень конкурентоспособности предприятия на рынке труда
4.1. низкий уровень системы материального стимулирования на предприятии
4.1.1. не конкурентная заработная плата