proceso de reclutamiento y selección de personal

1. Es el proceso de atraer individuos oportunamente y estimularlos a que solociten empleo en la organización

2. Reclutamiento Externo

3. Son las fuentes de reclutamiento como. candidatos expontáneos, recomendaciones de los empleados de la empresa,anuncios de prensa,agencia de empleos tradicionales instituciones educativas.

4. Ventajas. Enriquece la empresa con ideas nuevas y experiencias

5. Desventajas. es mas contoso ,menos seguro y frustración del personal interno

6. Desventajas. Limita ala empresa en cuanto al talento disponible

7. Reclutamiento Interno

8. Se trata de cubrir vacantes mediante la reubicación de colaboradores, y puede ser transferidos, transferidos por promoción o ascendidos

9. Ventajas . Es una gran fuente de motivación