DISCRIMINACIÓN
저자: Joycelin Aguilar
1. ALGUNOS GRUPOS VULNERADOS
1.1. 1.- Adultos mayores.
1.2. 2.- Afrodescendientes.
1.3. 3.- Mujeres.
1.4. 4.- Personas con discapacidad.
1.5. 5.- LGBT+.
1.6. 6.- Migrantes y refugiados.
2. CONDUCTAS DISCRIMINATORIAS
2.1. 1.- Impedir acceso a la educación por discapacidad.
2.2. 2.- Prohibir la libre elección del empleo o restringir las oportunidades a consecuencia de corta o avanzada edad.
2.3. 3.- Diferencias entre salarios como ocurre con las mujeres.
2.4. 4.- Negar o limitar la información sobre los derechos reproductivos.
2.5. 5.- Negar los servicios de atención médica.
2.6. 6.- Impedir la participación en condiciones equitativas, en asociaciones civiles, políticas, etc. A causa de una discapacidad.
2.7. 7.- Negar el acceso a cargos públicos por el sexo o el origen étnico.
3. MOTIVOS DE DISCRIMINACIÓN
3.1. 1.- Origen étnico o nacional.
3.2. 2.- Sexo.
3.3. 3.- Edad.
3.4. 4.- Discapacidad.
3.5. 5.- Condición social/económica.
3.6. 6.- Ideales.
3.7. 7.- Orientación sexual.
3.8. 8.- Estado civil.
4. ¿QUÉ ES?
4.1. Práctica cotidiana.
5. ¿EN QUÉ CONSISTE?
5.1. Dar un trato desfavorable e inmerecido a determinada persona/grupo.