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LA GPEC 저자: Mind Map: LA GPEC

1. travail des salariés

1.1. Répond aux exigences

1.2. Environnement technologique

1.2.1. Environnement sociale

1.2.1.1. Environnement économique

2. Changement

3. Avantages

3.1. 3 acteurs = en bénéficient

4. Inconvénient

4.1. risques d’erreur par cause de l’inexpérience

5. La démarche de la GPEC

5.1. 4 phases

5.1.1. Ressources et emplois actuel

5.1.2. Ressources et emplois futur

5.1.3. Analyse des écarts

5.1.4. Politique d’ajustement

6. Les enjeux

6.1. Économiques

6.1.1. Anticiper les besoins liés à l’évolution de l’activité

6.1.2. Pérenniser l’organisation

6.1.3. Atteindre un haut niveau de performance et de compétitivité

6.2. Sociaux

6.2.1. Préserver la santé des salariés

6.2.2. Accompagner les changements

6.2.3. Adapter l’effectif et le contenu du travail

6.2.4. Transmettre

6.3. Organisationnel

6.3.1. Favoriser la transmission du savoir et du savoir être

6.3.2. Faire évoluer les emplois

7. 3 niveaux différents

7.1. Entreprise

7.2. Territoriale

7.3. Professionnel