Gestion des ressources humaines

1. Processus de recrutement

1.1. GPRH

1.2. Analyse des postes

1.2.1. Les approches axées sur l'emploi

1.2.2. Les approches axées sur l'individu

1.3. Description d'emploi

2. Gestion stratégique des RH

2.1. Objectifs organisationnels

2.2. Processus d'alignement

2.2.1. Stratégies organisationnelles

2.2.2. Stratégies des RH